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Te compartimos los modelos de comercio rentables que funcionan en 2019
Muchas iniciativas que quieren emprender la red lo realizan sin existir su prototipo de comercio, o bien pensándolo apenas un poco.
Al obtener un modelo de comercio evidente podremos tener conocimiento de cómo gestionar nuestros fondos y de qué forma tenemos la posibilidad de optimizar los mismos para tener mayor productividad en todo tipo de comercio online.
con la finalidad de quién intenta elaborar un esfuerzo digital con la finalidad de obtener efectivo, tiene que comprender que lo más fundamental es monetizar las audiencias que se vayan generando.
Ok, hay suficientemente diversas opciones dentro de la web que pueden llegar a ser interesantes con la finalidad de ti y aquí te platicaremos 4 de ellas.
La gente que se adentran en los negocios en linea tienen que ser capaz de equilibrar entre el trabajo generado y las ganancias que desearían obtener. existe que recordar que los triunfos más instantáneos no son reales.
Entonces, ¿cuáles son los cuatro proptotipos de negocios que requerimos aprender?
1.- Modelo comparativo de compras. En un prototipo parecido a el, se utiliza un website en donde se introducen varios productos o servicios que son contrapuestos por medio diversos filtros. De acuerdo con las necesidades del consumidor el sitio le brindará la documentación más relevante a su indagación.
La manera en que el de sitios web nos proporcionan efectivo es mediante una suscripción con la finalidad de los anuncios de los locales que ahí desean mostrarse.
Usa los créditos empresariales de Konfío y llega al próximo nivel
2.- Curar productos con la finalidad de facilitar búsquedas a los visitantes .
El modelo precedente nos muestra una selección de productos o servicios y en este modelo tenemos la posibilidad de observar una selección de documentación. Hay tanta información en internet que un consumidor normal puede llegarse a abrumar.
Para que este negocio sea seductor, es fundamental eliminar toda la información de baja calidad o falsa de la búsqueda de los usuarios.
1 de las maneras de generar ingresos de este esfuerzo es mediante de propaganda de pago. Igual como lo realiza Google con Adwords.
3.- El prototipo Propagandístico
Con dicho modelo, podemos ofrecer gratis un material que resulte de valor para el comprador y de esta manera meter ads como lo hace la gente al interior de Youtube. De hecho, el modelo ha trabajado tan satisfactoriamente que los usuarios desean convertirse en influencers.
Te aconsejamos hacer 1 aplicación o un video que resulte altamente viralizable y con eso tendrás la posibilidad de monetizar. Debes tener en cuenta que, del mismo modo que cualquier negocio, al inicio las ganancias no serán impactantes.
Vendiendo online productos en forma directa o dropshipping
Probablemente me comentarás que este modelo es arcaico y que nadie genera recurso con él pero esto no es así. En verdad, este modelo sigue siendo el rey de los modelos de generación de ingresos en Internet.
En este momento vemos dos caminos: el primero es introducirte al sector donde la totalidad del mundo se encuentra y llenarte de complicaciones. El otro camino es que pongas en venta artículos que no son tan usuales y que con eso consigas buenas cosas.
Ambos casos tienen la oportunidad de ser rentables para ti. Es únicamente cosa de tener una idea de donde quieres estar porque la competencia crece todos los días.
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8 maneras en que puede liquidar el outsourcing de su empresa
La subcontratación se ha vuelto cada vez más popular en los últimos años conforme las compañías crecen y sus necesidades comienzan a ser tan concretas, que el ofrecimiento para chambas particulares no se encuentra con facilidad en el mercado nacional. Además, con el apogeo del ecosistema de startups, la subcontratación ha brindado a los creadores y empleadores una forma de localizar talento mundial de alta técnica con un descuento cuantioso con la finalidad de generar sus empresas o perfeccionar su equipo actual.
Este término está muy escondido y por norma general envuelto en una connotación negativa, ya que se ha relacionado de manera estrecha con un conjunto de empleos que se encuentran a distancia de México y que ingresan en empresas extranjeras.
El principal efecto negativo de la subcontratación es que aumenta el desempleo en los EE. UU. Los 14 millones de empleos subcontratados son cerca de el doble de los 7.5 millones de estadounidenses desempleados como lo mienta Kimberly Amadeo de The Balance.
"Se ha transformado en equivalente de imprudencia corporativa, mas la subcontratación también ofrece puestos y programas comunitarios así" , conforme lo argumentado por Paul Klein de The Guardian.
Aparte, antes de que podamos empezar a objetarlo, debemos comprender qué es, cómo se emplea y por qué razón existe.
¿Qué es el outsourcing?
En resumen, el outsourcing es la práctica de conseguir recursos y servicios de un agente extranjero. Esto se usa más generalmente en industrias en donde hay una escasez de mano de obra para puestos particulares o en donde el costo de la mano de obra es colmado alto. Por poner un ejemplo, desarrolladores de software o bien diseñadores.
La subcontratación se puede aplicar para cualquier situación, pero ahora vemos que las empresas la emplean para acciones no esenciales, aquellas cuya función es suministrar soporte a la infraestructura central de la empresa o bien asistir en las operaciones al día de la compañía.
Estos son los ámbitos de trabajo predominantes que se subcontrataron en 2018:
¿Por qué las empresas subcontratan?
En su forma más simple, las empresas subcontratan porque reduce sus gastos generales para generar un producto, lo que aumenta sus márgenes de beneficio. Es una resolución puramente mercante.
Vivimos en un planeta adonde exactamente la misma cantidad de trabajo realizado en un país o urbe no recibe exactamente el mismo pago que si se realizara en otro lugar. Se puede analizar que las discrepancias en los niveles salariales provienen de los impuestos estatales y federales, el punto de vista económico del lugar (medido en el PIB por persona) y las instituciones que establecen los salarios. En cualquier caso, la base de la decisión es económica.
Conforme Brandon Gaille, el 46% de las empresas han convocado que su principal motivo para la subcontratación era reducir los costos operativos y el 12% deseaba acceder a capacidades de clase internacional.
En este sitio web hay un análisis circunstanciado de las razones por las que las personas subcontratan:
1. Reducir o controlar los costos - 44%.
2. Obtenga acceso a recursos de TI no disponibles interiormente: 34%
3. Absolver recursos internos - 31%.
4. Prosperar el enfoque de negocio o bien consumidor - 28%
5. Impulsar la reorganización / cambio de la empresa - 22%
6. Impulsar el esquema - 15%
8. Reducir el años de comercialización - 9%.
¿Cómo funciona la subcontratación?
Para responder a esta aclaración a fondo, tendríamos que ahondar en cada uno de los diferentes segmentos del mercado donde es posible la subcontratación, nuestro fuerte está en la técnica, por lo que responderemos a esta pregunta desde cierto punto de vista tecnológico.
La mayor parte de los desarrolladores de software y profesionales de TI son contratados a través de una delegación de alistamiento o bien una agencia, ya que hace que sea más simple y rápido para las compañías hallar a la persona con las cualidades y la experiencia que buscan. Tratan con todos los proveedores y las compañías seleccionan a los que les agradan.
En el momento en que se encuentra a estos expertos, se pueden colocar en un espacio de gabinete particular, que generalmente requiere trabajo agregado para la empresa o el ejecutivo de recursos humanos, o dejarlos aplicarse de forma remota por sus medios.
Las compañías que subcontratan la técnica aprenden prontamente que estos desarrolladores remotos y expertos de la técnica están orientados a los desenlaces y dependen en gran medida de los jalones y desenlaces.
Como conclusión, la subcontratación puede ser una maniobra muy útil para los márgenes de ganancia de una compañía y para fines de productividad, puesto que comprende tanto sus ventajas como sus percances, ¡los cuales exploraremos en nuestra próxima publicación!
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Trump quiere visas H-1B en papeles de más alta calificación en vez de outsourcing: Casa Blanca
La administración de Donald Trump quiere hacer cambios en las disposiciones existentes de la H-1B para que juegue un mejor papel en la atracción de trabajadores extranjeros altamente calificados en lugar de lo que ahora se ha convertido en un papel de”outsourcing“, dijo el jueves la Casa Blanca.
“El instinto general del presidente – y lo dijo públicamente varias veces – quiere encontrar maneras de asegurarse de que la gente que se gradúa en un área altamente calificada como la tecnología permanezca en el país. Encuentra que es una parte muy positiva de la inmigración en general”, dijo Chris Liddell, Subdirector de Personal de la Casa Blanca para la Coordinación de Políticas, a una audiencia en Washington el jueves.
Durante la discusión en vivo del Washington Post sobre nuevas tecnologías, cuando se le preguntó sobre los pensamientos del presidente sobre la inmigración H1B, Liddell dijo: “Él (Trump) ha hablado sobre la inmigración por mérito, claramente que (H-1B) encaja en la inmigración por mérito”.
Al mismo tiempo, reconoció que, desde el punto de vista legislativo, la cuestión podría quedar atrapada en un debate fronterizo.
Ex ejecutivo de Microsoft y General Motors, Liddell tiene la tarea de supervisar y coordinar el proceso de políticas del presidente Trump.
“En la medida en que podamos desde el punto de vista regulatorio más que desde el punto de vista legislativo, porque el sistema H-1B se rige en gran medida por la legislación, pero en la medida en que podamos modificar el punto de vista regulatorio para promoverlo a fin de que sea más altamente calificado en lugar de subcontratar funciones, hay 1.20.000 H-1B.”. Así que es una piscina bastante grande”, dijo el funcionario de la Casa Blanca.
“Tradicionalmente, desafortunadamente, han ido a trabajos de tercerización de menor calificación”, dijo Liddell.
A la administración Trump, dijo, le encantaría encontrar maneras de cambiar eso a medida que más gente está obteniendo doctorados en el sector de la tecnología.
“Así que el presidente está 100% de acuerdo con eso. Trataremos de hacerlo todo lo que podamos por medio de la regulación; si se puede hacer legislativamente también de alguna manera que forme parte de un sistema basado en el mérito, eso sería fantástico”, dijo Liddell.
El alto funcionario de la Casa Blanca enfatizó que es necesario llevar a cabo reformas en la H-1B para mantener a los graduados más talentosos en este país.
Esta es una parte increíblemente constructiva del debate sobre la inmigración, que, lamentablemente, no recibe mucha atención, dijo.
Liddell dijo que el presidente Trump ha hablado repetidamente sobre la reforma basada en el mérito como parte de la plataforma de inmigración. El Valle del Silicio y la industria de la tecnología deberían acogerlo como un concepto, dijo.
“Relativamente, como país, una proporción muy pequeña de las personas que llegan como inmigrantes legales lo hacen con un sistema basado en los méritos en relación con cualquier otro país que conozco”, dijo.
“Por lo tanto, al promover el concepto de inmigración basada en el mérito, que claramente estaría orientada al menos parcialmente hacia el sector tecnológico, creo que debería haber un alto grado de alineación”, dijo Liddell.
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Principales razones por las que las empresas subcontratan en Filipinas
Las empresas de hoy en día residen en un mercado globalmente conectado donde las economías de los países son interdependientes entre sí. La globalización también ha dado vida a la estrategia de externalización de negocios al integrar las ofertas de varios países en un gran tazón de recursos asignados
.
Filipinas es uno de los países de la región de Asia y el Pacífico, que ocupa un lugar destacado en la industria de la externalización de procesos empresariales (BPO).
Por qué las empresas Outsource en las Filipinas:
Reducción de costes operativosMuchas empresas subcontratan en Filipinas debido a la considerable reducción de los costes operativos en los que incurren en comparación con la realización de los mismos procesos internamente.
Apoyo del gobierno a las inversiones extranjerasEl gobierno local apoya a las empresas que construyen servicios de BPO, asegurando una solución sostenible para las empresas que utilizan los servicios de BPO. Las BPOs trabajan mano a mano con el Departamento de Comercio e Industria (DTI), el Departamento de Asuntos Exteriores (DFAE) y el Banco Central de Filipinas para determinar la infraestructura óptima, las regulaciones y el apoyo legal específico para los servicios de outsourcing.
Suministro de empleados de calidadFilipinas produce millones de graduados cualificados a un ritmo anual, lo que garantiza a las empresas globales un suministro constante de proveedores de calidad de sus servicios tan necesarios. Los BPOs también se aseguran de que sus empleados se sometan a rigurosos cursos de formación lingüística, técnica y de productos específicos antes de que se les confíe el manejo de los clientes. Estos programas de capacitación también se recalibran constantemente para asegurar que los conocimientos de los empleados estén al día con los rápidos cambios de las tecnologías globales. Su flexibilidad para adaptarse a los distintos acentos extranjeros también es una ventaja.
Gama de opciones en BPOsMuchas de las mayores empresas de BPO han establecido sus raíces en las Filipinas. Desde entonces, también se han ramificado en una serie de distritos comerciales centrales en las capitales y las provincias insulares. Esto asegura que las empresas tengan varias opciones a la mano en caso de una emergencia o servicios adicionales que no se ofrezcan en sus elecciones iniciales.
Expertos de confianzaEl país debe sus ganancias económicas a las mentes brillantes que produce. Expertos de confianza capacitados localmente y en el extranjero son empleados y/o consultados en el campo de BPO, proporcionando un claro liderazgo o guía a las diversas industrias a las que atienden las compañías de BPO, que incluyen ciencia, tecnología, agricultura, comunicaciones, diseño, educación, y más.
Comunidad de expatriados ricosMuchos expatriados extranjeros han expresado su afecto por las Filipinas, donde pueden trabajar durante los días laborables y encontrar tiempo para conducir o volar a los destinos de vacaciones más cercanos. Hacer negocios en el país permite múltiples oportunidades para establecer contactos con personas de la misma industria y/o compartir los mismos temas. El país ofrece una rica vida profesional y personal a los extranjeros que son asignados a trabajar en él.
Fuente del artículo: Razones principales por las que las empresas subcontratan en las Filipinas – Terence Elumba
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Obtén gadgets para videojuegos con ofertas sorprendentes
Dado que ya es un hábito en nuestro país, en noviembre iniciará una nueva edición del Buen Fin 2018. Como muchos conocen, en esos días muchas compañías de toda la República forman parte poniendo muchísimos accesorios en descuento. Gracias a esto, el Buen Fin se ha transformado el el día más asequible de México, logrando las cantidades más sobresalientes de compras en bastantes productos como videojuegos, muebles, y además ropa para mujeres como para hombres.
El origen del Buen Fin en la república nos llega hasta el año 2011 que por idea de gobernantes, se convocó a las compañías de la nación a colaborar, particularmente compañías de retail y sitios web. De esta manera, la contestación el primer año fue muy buena, lo interesante fue el crecimiento incesante cada año. De forma que, la reacción de los usuarios ha producido que cada año más marcas se unieran a al evento publicando siempre ofertas más increíbles.
El fin más importante del Buen Fin en México es reactivar los mercados y incluso posibilitar a los clientes a ciertos productos que en algunas otras situaciones no podrían comprar. En cambio, la selección de las fechas del Buen Fin, a unicamente un mes de un evento tan relevante como la Noche Buena, ha generado que los compradores empleen las rebajas del Buen Fin para comprar mercancías para regalar el 25 de diciembre.
En los últimos años, los aparatos que principalmente se han buscado durante el Buen Fin fueron aparatos como bocinas, junto a de productos como sillones, y finalmente atículos personales como atuendos, lociones. Finalmente, en la edición del 2018 se calcula nuevamente un auge en las transacciones.
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El juicio de los intermediarios laborales podría impulsar la demanda de empresas de externalización
Las empresas que ofrecen soluciones de dotación de personal a corto plazo, a la vez que emplean a personas de forma permanente, se enfrentan a una creciente demanda de sus servicios tras una reciente sentencia del Tribunal Constitucional que ha asestado un duro golpe a los intermediarios de mano de obra.
Esto es de acuerdo a la empresa de outsourcing Innovative Solutions Group CEO Arnoux Maré.
Maré dice que la empresa emplea actualmente a 10.000 personas de forma permanente, y las contrata a empresas que necesitan mano de obra contratada, principalmente en los sectores de la minería, el transporte, la agricultura y la industria manufacturera.
Los sindicatos han estado celebrando el fallo de la Corte Constitucional del 26 de julio, que aclara una enmienda a la Ley de Relaciones Laborales (LRA) y exige a los clientes de los intermediarios laborales que contraten personal temporal que gane menos de 205.433 rublos al año, de forma permanente después de tres meses.
Maré, en una entrevista con Fin24 el jueves, dijo que acogió con satisfacción la sentencia ya que el empleo temporal puede causar dificultades significativas para la gente. Ni siquiera pueden suscribirse a un contrato de telefonía móvil, anotó.
Dijo que las compañías de soluciones de personal que trasladan a los empleados a los lugares de empleo cuando se necesitan absorben los costos de los empleados permanentes, tales como un fondo de previsión, capacitación y asistencia médica.
Maré agregó que muchas empresas no tienen la experiencia de manejar servicios de seguridad o limpieza, mientras que se especializan en otros sectores y recurren a empresas de soluciones de personal para satisfacer sus necesidades.
En respuesta a las críticas sindicales de que las empresas de subcontratación se llevan un recorte de los salarios de los empleados, Maré dijo que sus honorarios son pagados por las propias empresas en un proceso transparente.
Sin embargo, Ronald Wesso, coordinador de medios de comunicación de la organización de defensa de los trabajadores de la Oficina de Asesoramiento de Trabajadores Casuales, advirtió que el crecimiento de las empresas de subcontratación, que proporcionan mano de obra por contrato y contratan a personas de forma permanente como una organización paraguas, podría seguir perjudicando a los trabajadores.
Wesso dijo a Fin24 que las empresas estaban haciendo todo lo posible para evitar que los trabajadores tuvieran plenos derechos de empleo permanente, y que se estaban creando vehículos especiales -como empresas de subcontratación permanente- para llenar este vacío.
“El resultado final es que los trabajadores se encuentran en una situación precaria”, dijo.
Cuando se le preguntó sobre la necesidad de trabajo estacional de algunos sectores, Wesso dijo: “No hay absolutamente nada[en el LRA] que impida a los empleadores contratar para trabajo genuinamente temporal y de temporada.”
El número de trabajadores subcontratados es difícil de cuantificar, según Wesso, ya que Statistics South Africa no mide esta categoría.
Varios sectores dependen en gran medida de la mano de obra contratada, incluidos el transporte, el almacenamiento, la logística, la venta al por menor, la limpieza por contrato y la seguridad, y Wesso estima que hay más de dos millones de personas que trabajan en Sudáfrica y que son abastecidas por intermediarios laborales.
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El gobierno criticó las fallas de la tercerización
La capacidad del gobierno para negociar y gestionar los contratos de externalización ha sido fuertemente criticada por el Comité de Cuentas Públicas (PAC).
La presidenta del PAC, Margaret Hodge, dijo que Whitehall debe”poner su casa en orden urgentemente”, citando los sobrecargos de Serco y G4S por los contratos de seguridad.
Criticó la falta de apertura en torno a estos acuerdos.
Pero el General Francis Maude dice que ya se ha avanzado bastante en la mejora del proceso.
En su intervención en el programa Today, el Sr. Maude, responsable de la gestión de los contratos públicos, declaró lo siguiente: “Estamos dando la vuelta al superpetrolero, pero mucho de esto se trata de un cambio de actitud, de cultura y de mentalidad, y eso lleva tiempo. ”
La reproducción de medios no es compatible con el dispositivo.
También dijo que la intención del gobierno era llegar a un punto en el que se publicaran la mayoría de los contratos.
Tres medidas
La señora Hodge pide tres medidas básicas para promover la transparencia.
extensión de la libertad de información a los contratos con proveedores privados
derechos de acceso para la Oficina Nacional de Auditoría
el requisito de que los contratistas abran sus libros a los funcionarios
G4S, Atos, Serco y Capita estaban dispuestos a aceptar las medidas, dijo la Sra. Hodge.
“Por lo tanto, parece que las principales barreras para una mayor transparencia se encuentran dentro del propio gobierno”, añadió.
El miércoles, G4S acordó devolver 108,9 millones de libras esterlinas más impuestos al gobierno del Reino Unido después de haber cobrado demasiado por los contratos para etiquetar a los infractores.
G4S y Serco, que también ha devuelto dinero, se enfrentan a investigaciones de fraude por las acusaciones de que cobraron de más por etiquetar a los delincuentes, algunos de los cuales fueron encontrados muertos, en prisión o en el extranjero.
Mejora de las capacidades
La CBI, que representa a las grandes empresas, apoyó el llamamiento a la reforma.
“El sector privado desempeña un papel cada vez más importante en la gestión de los servicios públicos, como se señala en el presente informe. El público tiene derecho a saber cómo se gasta su dinero y la industria se ha comprometido a cumplir con un nivel más alto de transparencia”, dijo John Cridland, director general del CBI.
Sin embargo, el gobierno dijo que estaba mejorando la experiencia comercial de Whitehall.
Un portavoz de la Oficina del Gabinete dijo: “Como reconoce el PAC, este gobierno está reformando Whitehall y mejorando las reformas de la capacidad comercial de la administración pública, lo que ahorró a los contribuyentes 3.800 millones de libras esterlinas el año pasado. Pero hay mucho más por hacer como parte de nuestro plan económico a largo plazo y para construir sobre nuestro récord de transparencia líder en el mundo.
“Cuando descubrimos problemas con los contratos antes de las últimas elecciones generales, tomamos medidas, asegurando una compensación de 176 millones de libras.”
Demasiado riesgo
Las pequeñas y medianas empresas se quejan de que el gobierno da demasiados negocios a los cuatro grandes contratistas del sector privado.
En el programa Today, Sara Murray, fundadora de Buddi, una empresa que desarrolla tecnología de seguimiento, dijo: “Las palabras que escuchamos con más frecuencia fueron’alto riesgo’. Es un riesgo demasiado alto para contratar con usted”.
“Los funcionarios públicos no están acostumbrados a tratar con pequeñas empresas”, dijo.
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Google IT: La búsqueda de acuerdos de externalización puede ser más gratificante
BENGALURU: Google, hasta ahora un parsimonioso outsourcer de servicios de software, ha empezado a ser abierto en este sentido, presentando así a Indian IT la oportunidad de añadir un cliente prestigioso y lucrativo a su lista.
Al hacerlo, Google muestra la misma apertura que Apple al subcontratar grandes cantidades de trabajo a empresas de servicios de TI indias como Infosys y Wipro en los últimos años.
En los últimos seis meses, Google ha acelerado su estrategia de externalización y ha comenzado a ofrecer más negocios a empresas como la estadounidense Cognizant, que actualmente cuenta con la mayoría de sus empleados en la India, así como a otras empresas multinacionales como IBM y Accenture, tres personas directamente familiarizadas con los debates, dijo.
Los analistas estiman que Google gasta varios cientos de millones de dólares anuales en TI, uno de los más altos para una empresa de Fortune 500
.
La subcontratación no es algo nuevo en Mountain View, una empresa de Google con sede en California. Durante la última década, la compañía ha entregado algunos proyectos de mantenimiento y desarrollo de software a otros proveedores de tecnología como Genpact e Infosys.
Sin embargo, lo que ha cambiado es la estrategia de Google sobre la externalización: la empresa está empezando a externalizar cada vez más partes no esenciales de su negocio, como la gestión de la infraestructura de TI, el desarrollo de software y el mantenimiento de las empresas de servicios de TI, dijeron las personas mencionadas anteriormente.
“La externalización no es algo nuevo para Google, siempre ha dado pequeñas cantidades de trabajo a proveedores de servicios de terceros. Ahora lo que ha sucedido es que Google ve un mayor valor en la externalización de partes no esenciales del negocio, ya que es más rentable”, dijo un alto ejecutivo con sede en EE.UU. en una empresa multinacional de servicios tecnológicos, que actualmente gestiona proyectos de software para Google. Solicitó el anonimato ya que estas discusiones eran confidenciales.
El cambio de estrategia de Google sería una buena noticia para los altos ejecutivos de los exportadores de software de cosecha propia, como TCS e Infosys, que esperan negociar más negocios de externalización de una empresa que es ampliamente percibida como un cliente de carpa. Las empresas indias de TI, como Infosys, también gestionan actualmente algunos proyectos de TI para Google, dijeron las personas mencionadas anteriormente.
Un portavoz de Google se negó a comentar la historia. Otras empresas de tecnología mencionadas en el artículo, entre ellas Cognizant, también se negaron a hacer comentarios. “Como política, no hacemos comentarios sobre clientes o prospectos”, dijo un portavoz de Cognizant.
APPLE
Los expertos que siguen a Google dicen que su nueva estrategia de externalización es algo similar a la de Apple, que actualmente externaliza el desarrollo y mantenimiento de software de productos básicos a empresas indias de servicios de TI como Infosys y Wipro. Infosys, de hecho, cuenta actualmente con Apple como uno de sus grandes clientes estratégicos y obtiene más de 100 millones de dólares de negocios anuales de la empresa con sede en Cupertino, California.
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Las empresas están subcontratando el descubrimiento a socios externos
Las corporaciones se están retirando de la ardua y arriesgada labor de la ciencia, para obtener beneficios más tangibles e inmediatos. La desaparición de los grandes laboratorios de investigación de las empresas ha sido durante mucho tiempo una fuente de arrepentimiento, y los analistas están empezando a rastrear las consecuencias. Más recientemente, los investigadores de la Universidad de Duke han encontrado que la firma promedio en los Estados Unidos publicó cerca de un tercio de tantos artículos en 2006 como en 1980. En la investigación de alta calidad seguida por el Nature Index, las instituciones corporativas contribuyen sólo con el 2% de la cuota de autoría.
Pero la innovación es una empresa ávida de conocimiento. Para compensar la pérdida de producción científica interna, las empresas dependen cada vez más de los esfuerzos de instituciones externas. Las empresas buscan organismos académicos y gubernamentales de investigación para compartir la carga de los descubrimientos.
En los últimos cinco años, el número de colaboraciones bilaterales entre una empresa y una institución académica o gubernamental en el índice se ha más que duplicado, llegando a 25.900 en 2016. Cerca del 90% de los trabajos elaborados por un instituto corporativo tienen un coautor en un instituto académico o gubernamental. Algunas de las asociaciones más prolíficas son entre instituciones que se complementan mutuamente.
Estos acuerdos son a menudo mutuamente beneficiosos. Las empresas tienen acceso a conocimientos de bajo costo, ideas frescas y una fuente de insumos de alta calidad para su cartera de productos. Las universidades con pocos recursos económicos obtienen financiación suplementaria y puestos de trabajo potenciales para sus graduados.
A medida que los gobiernos y los organismos de financiación presionan a las universidades para que obtengan un mayor rendimiento de sus inversiones, los académicos se ven obligados a mantener una relación más estrecha con la industria. Las empresas harían bien en acoger la alianza con los brazos abiertos y en liberarse de los crecientes costes del secretismo. Esto es especialmente relevante en el sector farmacéutico, donde el costo de desarrollar medicamentos comercializables se ha más que triplicado en 20 años.
Una nueva investigación también sugiere que los investigadores académicos son más productivos cuando se asocian con una empresa. Es mucho lo que se puede ganar de la colaboración entre empresas y universidades, pero el declive de la investigación científica en las grandes empresas podría reducir el alcance de la innovación.
Esta historia proviene de Nature Index 2017 Science Inc. que investiga el papel cambiante de las instituciones corporativas en el mundo de la ciencia. Vea más historias aquí.
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La tercerización del chocolate continuará, dice Barry Callebaut
Barry Callebaut insiste en que más fabricantes de chocolate buscarán externalizar la producción
La empresa, con sede en Suiza, es el mayor proveedor mundial de chocolate para confitería y ha suministrado productos como Kraft Foods, Mars Inc. y Nestlé.
Los observadores de la industria estiman que las cuatro principales compañías de chocolate de consumo, que también incluyen a Hershey, han subcontratado alrededor del 15% de la producción y ha habido preguntas acerca de hasta dónde continuará la tendencia.
Sin embargo, en la conferencia de inversión del Consumer Analyst Group of Europe celebrada en Londres, Barry Callebaut, director financiero de Victor Balli, insistió en que los propietarios de marcas siguen buscando a empresas como la suya para que se encarguen de la producción.
“¿Es el fin de la subcontratación? Escuchamos esto cada pocos años”, dijo Balli. “No estamos preocupados en absoluto. Si estamos en el 80%, puedes preguntarles que vayan más lejos. Creo que hay mucho espacio con todas estas empresas para la subcontratación. Sí, habrá compañías que probablemente nunca o por mucho tiempo en el futuro subcontraten, pero concentrémonos en las que están hablando con nosotros”.
Seis millones de toneladas de chocolate se produjeron en todo el mundo en el último ejercicio de Barry Callebaut, que duró hasta el 31 de agosto. La compañía dijo en la conferencia de CAGE que el 51% de la producción seguía estando “integrada” y fabricada internamente por las principales empresas de chocolate de consumo.
El 49% restante de la producción está en lo que Barry Callebaut CEO Juergen Steinemann llamó el “mercado abierto”. Según los datos de la empresa, representa el 40% del mercado abierto del chocolate, con su competidor más cercano, el gigante estadounidense del agronegocio Cargill, que representa el 14% de ese mercado.
Steinemann se hizo eco de la creencia de Balli de que la tendencia a la subcontratación continuaría. “El mercado integrado se está contrayendo año tras año. El mercado abierto está creciendo año tras año. Dentro de cinco años, la integración será claramente inferior al 50% y tendremos más en el mercado abierto”, dijo.
Barry Callebaut comenzó a tomar medidas concertadas para centrarse más en la externalización y menos en los productos de consumo en 2007, año en el que consiguió acuerdos con Nestlé, el entonces Cadbury Schweppes, Hershey y el confitero japonés Morinaga. En 2010, después de que Kraft adquiriera Cadbury, Barry Callebaut firmó un acuerdo para suministrar al gigante alimentario estadounidense.
Balli admitió que un acuerdo medio de externalización tiende a diluir los márgenes, pero insistió en que Barry Callebaut trabaja duro para aumentar los beneficios de varias maneras.
“Un acuerdo medio de externalización probablemente diluye el margen en un 30%. Son diluyentes. Estamos trabajando duro para compensar esto utilizando estas grandes operaciones como una plataforma para las economías de escala y estamos añadiendo clientes más pequeños, que tienden a tener márgenes mucho mejores, estamos impulsando negocios especializados que podemos desarrollar en parte junto con estos grandes clientes. Nos estamos enfocando fuertemente en nuestro segmento de servicio de alimentos gourmet”, dijo Balli. “Es una combinación de todas estas cosas. Por eso decimos que creceremos con los acuerdos de externalización, pero a costa de que el apalancamiento en el EBIT no sea tan significativo, pero estamos creciendo más rápido. Hasta ahora funciona bastante bien”.
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AH Tech Talk: Truncar para detener la externalización de las empresas de EE.UU.
Esta semana, Donald Trump afirmó que impondría un impuesto del 35% a las empresas que producen sus productos en el extranjero, pero casi al mismo tiempo, afirmó que apoyaría el libre comercio. Después de esto, declaró: “Vamos a conseguir que Apple construya sus malditos ordenadores en este país en vez de en otros países.” Y a primera vista, esto suena como un perfecto pastel de manzana americano. Crearía puestos de trabajo en la economía norteamericana, asegurando así que las fábricas que construyen los dispositivos ofrezcan buenas condiciones de trabajo para los empleados. Requeriría una inversión en la economía norteamericana por parte de Apple para construir o renovar las fábricas existentes. Pero profundiza un poco más y esto supondría que el Presidente de los Estados Unidos de América tiene el poder de imponer a las empresas que dejen de subcontratar y cambien fundamentalmente la forma en que funciona la economía.
En última instancia, la razón por la que las empresas subcontratan su producción a economías extranjeras es por los márgenes de beneficio. Los costes laborales y de empleo son más baratos en otros mercados y en el caso de Apple, hay un margen de beneficio del 30% que mantener en cada dispositivo vendido, por no mencionar a los accionistas hambrientos que recompensan con dividendos. Apple está lejos de estar sola en este sentido. Los Estados Unidos de América tampoco son los únicos en este sentido, ya que las empresas occidentales han realizado la tercerización de producción a otras partes del mundo durante décadas. Presumiblemente, Donald Trump se dirigió a Apple por ser considerada una de las empresas estadounidenses más exitosas, pero hay muchas empresas de tecnología estadounidenses que subcontratan sus elementos de fabricación y diseño a mercados extranjeros. Si se hicieran cambios radicales en la economía norteamericana para penalizar a las empresas que subcontratan productos, el país sería menos atractivo para las empresas. Es posible que veamos que las empresas se trasladan a otras partes del mundo.
Hemos visto un ejemplo de un Gobierno que trabaja para fomentar la inversión hacia el interior en la India, y en particular la campaña Make In India. Esto está diseñado para recompensar a las empresas que construyen dispositivos en la India para venderlos al mercado indio, en lugar de importarlos. Es la razón por la que muchos fabricantes de teléfonos inteligentes han estado estableciendo fábricas y redes de distribución en la India. La economía india es ciertamente diferente a la norteamericana, pero quizás un enfoque moderado de Trump (¿podría existir tal cosa?) podría funcionar como un medio para animar a Apple a construir sus dispositivos en suelo norteamericano, utilizando trabajadores norteamericanos. Tendría que ser un conjunto de políticas y legislación cuidadosamente elaborado y su puesta en práctica podría llevar años.
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El 72% de las empresas aumentarán la demanda de externalización
Más del 70% de las empresas planean aumentar su subcontratación, y seis de cada 10 confían en los servicios compartidos globales. En promedio, impulsarán sus actividades de deslocalización con un 20 a 30%, una empresa consultora de alto nivel en los estados, KPMG, en un informe recientemente publicado, en coautoría con HfS Research.
La empresa de servicios profesionales KPMG ha publicado recientemente su informe”El estado de los servicios y la externalización en 2014″: Things Will Never be the Same” en cooperación con HfS Research, una comunidad de conocimiento para la industria de servicios globales. Para la investigación, se encuestó a 1,079 personas entre mayo y junio de 2014. De los encuestados, el 39% era un proveedor de servicios de externalización, el 20% un comprador de servicios de externalización/evaluación de la externalización y el 32% un asesor/consultor de externalización o servicios compartidos. Los entrevistados provienen de todo el mundo, aunque la mayoría proviene de los Estados Unidos, y las empresas encuestadas van desde ingresos anuales sin fines de lucro hasta más de 10.000 millones de dólares.
La principal conclusión de la encuesta es que más de 7 de cada 10 empresas globales, el 72%, aumentará sus inversiones en servicios de outsourcing, y el 61% planea aumentar su dependencia de los servicios compartidos globales en los próximos dos años. El informe muestra que hay un aumento en el uso de servicios extraterritoriales, tanto con proveedores de servicios externos como con centros internos de servicios compartidos. En promedio, las empresas planean aumentar sus actividades de deslocalización con un 20% a 30% en el próximo año, un récord según la consultora, un desarrollo que está impulsado principalmente por el progreso tecnológico y la globalización de las cadenas de suministro de las empresas.
La investigación indica que las actividades deslocalizadas implican cada vez más trabajo de alto valor. Alrededor del 30% de las compañías están incrementando el componente offshore de sus finanzas y contabilidad en el próximo año, lo mismo se espera para las funciones de TI, adquisiciones, recursos humanos, específicas de la industria y servicio al cliente. “Los proveedores necesitan demostrar que pueden hacer algo más que operaciones básicas; de lo contrario, la subcontratación corre el riesgo de convertirse en un modelo de aumento de personal para las operaciones de flexión, en contraposición a una asociación estratégica entre el proveedor y el comprador que puede añadir más habilidades, tecnología y capacidad analítica para los clientes”, dice Dave Brown, Director Global de KPMG, Asesoría de Servicios Compartidos y Outsourcing .
Las 20 mejores ubicaciones de deslocalización
Con el aumento de las inversiones en externalización y la externalización de trabajos de mayor valor, las empresas deben considerar dónde desean externalizar sus servicios. Recientemente, la firma consultora A.T. Kearney investigó el panorama de la deslocalización en todo el mundo y publicó su”Índice de Localización de Servicios Globales”, en el que presenta una visión general de las 20 principales ubicaciones de deslocalización.
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Beneficios de la consultoría de negocios en línea
Definición de un consultor de negocios
Consultoría de negocios implica trabajar con los clientes en la solución de problemas críticos de negocios y ayudarlos a tomar las mejores decisiones de negocio. El consultor de negocios estudia las condiciones actuales del negocio y el estado futuro deseado proporcionando una manera de cerrar la brecha entre el presente y el futuro usando las mejores prácticas.
La mayoría de los dueños de las empresas se cuidarán de buscar los servicios de los consultores de negocios debido a la sensación natural y a la renuencia en admitir que necesitan ayuda, ya que esto parece implicar la admisión de la derrota o la expresión de insuficiencia. Sin embargo, estos sentimientos nunca se deben adoptar ya que los consultores de negocios ofrecen mucho más valor a las empresas lo cual es justamente lo que buscamos. Los consultores le darán una increíble cantidad de poder y apalancamiento que usted simplemente no podría lograr por su cuenta. Sus esfuerzos le ayudarán a aumentar sus ventas, mejorar la eficiencia de su empresa y agilizar los procesos para hacer que su negocio sea el más exitoso.
Consultoría de negocios en línea
Con la evolución de Internet, los servicios de consultoría ahora también se pueden ofrecer en línea. Los servicios profesionales bien hechos incluyen, consultoría de cualquier índole en tiempo real. Esto, sin duda, es algo de lo que las empresas pueden tomar ventaja porque no requieren tener al consultor en sus instalaciones y pueden tener la ayuda de personas que incluso se encuentren en otros países.
Beneficios de la consultoría de negocios en línea
Notamos los beneficios loables de la contratación de los servicios de consultores de negocios que podemos destacar de la siguiente manera:
beneficio de su experiencia
Los consultores traen consigo una riqueza de experiencia que probablemente abarque una variedad de industrias y tipos de negocios. Ya han visto lo que funciona y lo que no funciona, y conocen de primera mano las mejores prácticas para el éxito empresarial. Con su amplia experiencia, pueden detectar fácilmente insuficiencias o problemas en procesos, recursos y funciones empresariales y pueden proporcionar soluciones que han demostrado su eficacia.
Obtener una perspectiva diferente
Los consultores le proporcionarán opiniones independientes y frescas sobre su empresa. Esto es algo que no se puede lograr si usted va a confiar en sus propios recursos para la resolución de problemas como su personal ya que está demasiado atado y temería las repercusiones de expresar preocupaciones verdaderamente honestas. Los consultores ofrecerán sus soluciones de forma independiente, lo que le permitirá abordar sus problemas de frente.
Obtener conocimiento transmitido
Los consultores, sin duda, van a transferir los conocimientos que a su empresa pudiera faltarle si usted contrata sus servicios. La mayoría de los consultores de negocios son muy estudiados y organizados por lo tanto, su empresa puede hacer uso de este conocimiento. Los consultores incluso proporcionan capacitación práctica cuando las empresas no están adecuadamente preparadas para realizar los cambios que recomiendan. Al final del proceso, su personal tiene todas las herramientas, conocimientos y habilidades necesarias para poner las recomendaciones en práctica.
Servicios comerciales notables ofrecidos en línea
No todos los servicios de negocios se pueden ofrecer en línea. La auditoría en particular no se puede ofrecer en línea, ya que habrá una necesidad de verificar físicamente las transacciones y los activos y esto no se puede hacer en línea! Sin embargo, hay muchos otros servicios de negocios que ahora se pueden hacer fácilmente en línea incluyendo lo siguiente:
Asesoría Estadística: Esto implica el análisis estadístico de sus datos y la preparación de informes que ayudan en la estrategia de su negocio.
Servicios de contabilidad: Esto incluye asuntos relacionados con la práctica contable tales como análisis de estados financieros, planificación y previsiones de flujos de efectivo, evaluaciones financieras y valoraciones de negocios. La lista es interminable aquí!
Servicios de planificación estratégica: Todos los negocios necesitan esto como ya que la planeación es lo que permite que las empresas crezcan.
Servicios de comercio electrónico: Esto permite a las empresas introducir un módulo de ventas en línea para sus productos o servicios con lo que puede incrementar su volumen de negocios durante la noche.
Consultoría de Recursos Humanos: El reclutamiento se realiza ahora en línea y los solicitantes de empleo pueden enviar sus CV s a los empleadores o consultores de contratación o directamente al empleador. Las entrevistas se pueden hacerse por videoconferencia.
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Revisa las novedades sorpresa de tu telefono celular
Los smartphones inteligentes baratos están habituados a gustar como lo es el Galaxy S9, presentando una cubierta de 15 centímetros por menos de $500USD. ¿No te parece suficiente?
El concepto de los teléfonos celulares grande a varios les gusta, y no obstante hubo una empresa llegó a nombrar que ninguna vez funcionarían, al final se comió sus excalamaciones cuando esa empresa se convirtió en pionero de ese industria.
Los teléfonos celulares extraordinario son ahora constante, y de este modo permanecerán de esta manera entretanto los consumidores continúen gustando de portar descargas de la internet a toda hora. Y no solamente de la online, además se trata de tener fotos más vastas, una preferible videocámara, y la oportunidad de avistar filmes y videos en un celular con pantalla amplia , no obstante que de cualquier forma se ajuste en tu short.
En cambio los celulares largos parecen ser caros, por lo que una empresa trata de entregar una opción menos costosa, introduciendo el Xperia. Un Mobile de 15 mm, con el medida que los usuarios anhela, y a un monto que realmente puede categorizarse como nivel medio.
De las caracteristicas más esperadas estos teléfonos celulares la verás en el presente en que enciendes el celular y empiezas a emplearlo: su frontal.
Ponte listo para una longitud muy grande, debido a que el Galaxy S9 es realmente el descendiente, sin embargo con una frontal más enomre.
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Sugerencias para andar en motocicletas de forma segura
Un inconveniente que tienen las personas que tienen motocicletas Italika, es que varios no identifican cuándo es apropiado intercambiar las ruedas de tu moto.
En estos meses de verano, todo tipo de familias tienen la oportunidad de ir de paseo y es sabido que mucha gente en la República Mexicana tiene proyectado andar de viaje en motoclicleta.
Muchos preveen con antelación para conseguir todo lo que hace falta para disfrutar su vacación a lo grande, mas, a quienes planean andar a autovía les tenemos un tip relevante: examina el estado de las ruedas.
Es muy normal que con todas y cada una de las actividades que realizamos todos y cada uno de los días, no recordemos controlar si ya es hora de adquirir llantas nuevas, y pero es indispensable contar con llantas en en estado óptimo para impedir problemas, principalmente si vamos a trasladar en carretera.
Hay demasiada aclaración para determinar cada cuanto tiempo es conveniente mudar tus llantas. Determinado aconsejan intercambiar las llantas cada 5 años, otras personas sin embargo sugieren sustituirlas cada 30,000 kilómetros.
En verdad, todos los tips son adecuados, sin embargo, es esencial recalcar que es imprescindible realizar una estudio con determinada asiduidad, puesto que las condiciones de la calle, y la forma en que volanteamos, suelen causar un roce más grande del corriente.
Por otro lado, si queremos disminuir peligros al momento de conducir en carretera, no hay que esperarse a que las llantas estén completamente desgastadas, y cambiarlas aún anteriormente para asegurar la máxima seguridad en nuestra motocicleta.
Finalmente, un punto importante es determinar en en que es conveniente adquirir llantas en buenas condiciones. Nuestro consejo es examinar llantas en línea, para que puedas observar los importes de diferentes comercios y obtengas llantas de excelente clase a un coste barato.
Además, alguien establecimientos en línea te dan una enorme diferencia de atículos para tu motocicleta por si acaso precisas obtener un suplemento extra.
Goza tus asueto manejando protegido checando adecuadamente tu automóvil.
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Asegurar tu automóvil no puede costarte tanto
Conseguir un automóvil y posteriormente asegurarlo es terminantemente, elevado no interesando mucho si es un vocho o ferrari, tanto que bastantes personas se deshacen de sus automóviles y recurren a métodos alternos de transportación como ir en bici o andar a pie. Una investigación te ayudará en el camino para hallar un seguro de auto mucho menos caro y optaría por eliminar desembolsos en tu seguro de auto. Ciertamente, lograrías revisar tus seguros de coches por internet, los Websites de equiparación de costes y las herramientas on-line permiten que la labor de adquirir un seguro de carro sea veloz, desprovisto de aflicción y directo. DEmasiado tiempo antes de que el aviso de renovación se presente a tu casa, deberás iniciar a observar qué ofertas de seguros de coches se encuentran en el mercado actual. Por norma general, la gente se queda con la misma aseguradora año tras año, mas solamente no es bueno. Las empresas aseguradoras entregan las más increíbles ofertas a los nuevos clientes del servicio, es la trampa que ofrecen para arrastrarte a su negocio. Antes de tu busca precisas tener la mayoría de tus datos actuales con el fin de que puedas meterlos en cualquier comparador de seguros de coches. En el momento en que comienzas a examinar un seguro de auto, te asombrará cuán amplio es el ahorro que vas a poder llevar a cabo. Explora los requisitos y reevalúa exactamente lo que te hace falta, además de si te gustaría sustituir el valor de protección. Las compañías de seguros de coches por internet aman plenamente los vehiculos protegidos y toda vez que poseas una alarma de seguridad e inmovilizador tendrás ahorros enormes, si no los tienes, ciertamente merece la pena ponerlos. Un carro dentro de un aparcamiento es enormemente más efectivo que uno estacionado en las vías, con lo que los coches con garajes tienen menores cargos de protección.
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Tips para ahorrar en tu siguiente seguro de auto
En el momento que comparas un seguro de coche es incitador concentrarse solo en los importes. Sin embargo, esto puede ser una inconveniente cuestión. Precisas ver diferentes enfoques como protección o bien servicio al cliente. Antes de tomar la elección de modificar a una nueva compañía o bien quedarte con la vigente, ten en cuenta las próximas singularidades. Compara el servicio al consumidor Bien sea que requieras exponer un reclamo o bien solamente hacer una pregunta sobre tu póliza, el servicio al consumidor puede ocasionar que tu vida sea desgraciada mientras aguardas durante ratos. Naturalmente, es vital estar seguros de cotejar las notas de servicio al asiduo de los contratantes reales antes de decidirte por una compañía de seguros. Explora informaciones efectivas que completen cómo marchan las demandas. Piensa en ver el sitio web de la comisión de seguros de tu gobierno para comprobar la compañía de seguros y ver las reclamaciones. Explora Rebajas Si te chifla obtener cupones y has establecido extensiones de navegador para encontrar ofertas, luego de eso intentas comprobar abonos en varias empresas aseguradoras de coches. Algunos de ellos ofrecen una variedad de maneras de guardar dinero. Por poner un ejemplo, si tú eres una parte de una gestión profesional o exalumnos particulares, entonces deberías adquirir un descuento. Observa la cobertura ¿Qué propone cubrir cada aseguradora en la póliza? Quizás sea tiempo de conocer si los seguros de autos en Guadalajara, Monterrey o Mérida cubren tu coche en el extranjero. En el momento que examines tu seguro de auto, piensa en cuánta protección realmente requieres. Por poner un ejemplo, probablemente no precises una cobertura de colisión para un auto que sea colmado anciano.
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