#Pendidikan 12 Tahun

[centermediaindependent]

Dindikbud Pemalang Memfasilitasi Pegawai PDAM Bagi Belum Lulus Pendidikan 12 Tahun

Pemalang – Sebagai tindak lanjut dari Disposisi Sekretaris Daerah Kabupaten Pemalang terkait Surat dari Perumda Air Minum Tirta Mulia Kabupaten Pemalang. Selasa (13/2/2024) Kegiatan tersebut, terkait Mohon Petujuk dan Arahan terkait dengan Pendidikan Pegawai Perumda Air Minum Tirta Mulia Kabupaten Pemalang, maka Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kabupaten Pemalang melaksanakan Rapat Koordinasi…

View On WordPress

#PDAM #Pendidikan 12 Tahun #Pendidikan Pemalang

[dinisuciyanti]

Pendidikan tersier

Seminggu terakhir di beberapa sosial media riuh soal tingginya UKT pasca SK Kemdikbud yang baru launching dan pernyataan staff Kemdikbud soal Perguruan Tinggi itu termasuk pendidikan tersier, bukan wajib 12 tahun SD-SMA.

Mari kita lihat datanya. Per 2017, hanya 9.35% lulusan Universitas (D3/D4/S1/S2/S3), 7 tahun kemudian, menjadi 10.15% di 2023.

See? Dalam 7 tahun, hanya naik 0.75% dari total penduduk. HANYA 0.75%, menuju Indonesia Emas 2045. Itu pun dengan sistem UKT yang belum naik 4-5x lipat seperti sekarang.

APBN pendidikan 20%, setara 665 T. Yang didapat Universitas? hanya 1,2% atau 8 T, dibagi ke 184 PTN, tergantung besar-kecil PTN tersebut.

Info nya juga, 50% dari 665 T angggaran pendidikan diberikan ke Dinas Pendidikan daerah. Padahal kalau Universitas dapat porsi 10% saja, itu sudah sangat membantu.

Tapi, the gov is not willing to improve it. Bukan prioritas :) tapi bikin patung api 335 M bisa, bikin rumah menteri 14 M x 36 menteri ada, tunjangan DPR seumur hidup ada, lucu memang.

Katanya 10 juta genZ tidak sekolah juga tidak bekerja, tanggapan orang pajak apa? "beresiko rendah penerimaan pajak", ya gak salah sih, kan orang pajak, memang kaum middle class hanya diharapkan untuk support negara, tapi negara is not willing to support them first. What do you expect? Golden era in 2045? :)

Memang mencerdaskan bangsa adalah tugas muhammadiyah.

18 Mei 2024

#randomthoughts

[mutiarafirdaus]

Puluhan tahun tinggal bersama orangtua, tidak pernah kita ditagih biaya kontrakan rumah. Jika merujuk pada harga kontrakan rumah saat ini yang mungkin kisaran standar, senilai 25 juta per tahun di Depok. Coba dikalikan dengan 26 tahun. Akan ketemu angka 650 juta. Sedap. Baru tempat tinggal. Belum sewa furniture, layanan makan, listrik, wifi, keamanan, transportasi.

12 tahun bersekolah di sekolah swasta, tidak pernah kita ditagih biaya SPP ataupun biaya pendidikan lainnya oleh orangtua. Estimasi setiap tahun membutuhkan biaya 1.5 juta untuk SD. Kalikan dengan 6, ketemu angka 9 juta. Sebentar, itu baru biaya SPP. Peralatan operasional, ongkos antar jemput, uang saku.

Belum lagi biaya ketika sekolah di pesantren. Dulu SPP sekitar 500k/bulan, kalikan dengan 6 tahun. Dapat angka 36 juta. Ditambah dengan masa SD, 45 juta. Baru SPP, apakabar uang awal tahun, tas dan sepatu baru, kiriman logistik untuk anak pesantren. Selama 6 tahun. SELAMA 6 TAHUN.

Ngga berani buat lanjutin "hitung jasa" mereka, takut ketemu angka yang terlalu fantastis. Itu baru satu anak.. Bahkan jika memberikan cash tunai 1 milyar kepada orangtua, belum juga bisa melunasi apa apa yang mereka telah beri pada kita.

Satu hal yang harus dipegang di fenomena yang marak saat ini, yaitu sandwich generation adalah, jangan pernah buat hitung-hitungan angka dengan orangtuamu. Ditambah dengan isu tentang kesehatan mental yang sedang marak, jangan asal melabeli orang tuamu toxic. Jatuh bangun mereka perjuangkan dirimu semasa bayi agar bisa tetap hidup. Ingat itu selalu ya.

[icharizkaa]

Kejadian hari ini memanggil memori 12 tahun silam. Saat nenek sakit. Saat itu tak ada satupun anggota keluarga yang memiliki latar belakang pendidikan kesehatan, hanya mengandalkan tenaga medis sekitar. Hingga akhirnya nenek wafat, qadarullaah tentunya.

Sebuah titik balik yang menjadi sebuah alasan yang ku genggam erat untuk menghantarkanku pada perubahan mimpi dari seorang pengajar menjadi seorang yang terlibat dalam dunia kesehatan.

Kejadian hari ini seolah memanggil "icha usia 14 tahun" itu. Namun hari ini ku katakan pada diriku "terima kasih ya, terima kasih sudah menepati ucapan, terima kasih sudah berjuang, terima kasih sudah bertahan. Hari ini kamu jadi garda terdepan membersamai beliau. Kamu berhasil menjadi yang dua belas tahun lalu kamu harapkan ada. Setidaknya kamu benar-benar menepatinya. Tenang. Beliau akan baik-baik saja atas izin-Nya. Tenang ya, tapi kamu boleh kok menangis, menangislah, tak ada orang yang lihat. Esok kamu harus tegar kembali, menguatkan sekitar dengan tenang."

[lieeworld]

Heii heii reader, kenalin akuu liee, akuu sedari kecil sudah dididik untuk bisa hidup mandiri. Sedari usia 12 tahun aku sudah sekolah jauh dari orang tua, awalnya ini sukar untuk aku yang sangat bergantung kepada orang tua.

huhuhu panjang ceritaa, sampailah aku merantau yang berbeda provinsi dengan orang tuakuu... Disini aku memahami ternyata tidak sia-sia aku hidup di asrama selama ini....

aku menyelesaikan pendidikan strata satu aku di jurusan ilmu hukum, dengan program kekhususan hukum pidana. saat ini aku melanjutkan pendidikan strata dua yang tidak linear dengan jurusan strata satu aku..

Buat temen temen, jangan pernah menyerah dalam menempuh pendidikan, menurut aku pendidikan adalah investasi, bener apa yang disampaikan dalam debat capres yang ke lima (04 Februari 2024) Abah Anies dan Pak Ganjar mengakui bahwa pendidikan adalah investasi yapss, benerr banget.. so jangan malas dalam menempuh pendidikan. Semangat

Heheh foto hanya pemanis, karena kaki tersebut yang membawa saya melangkah kesana kemari dalam menjalani proses kehidupan yang penuh makna🤍

#law #criminal law #astetic #books #rantau #random #anak rantau #debat capres 2024 #pendidikan

[asrisgratitudejournal]

Kompetisi

Terus yang terjadi kan setelah kemarin nge-draft postingan ini ketemu teman dari London ya, sebut namanya Novi. Ku senang sekali ketemu Novi! Kita literally baru ketemu ke-2 kali tapi udah ngomongin hal-hal yang super deep HAHA. Sangat tipikal Noni yang baru ketemu orang pertama kali langsung “IYAH gw kemarin habis konseling...”. Kami bahas banyak banget tapi yang paling menarik adalah gimana CAPEKnya kerja di pemerintahan/instansi yang berhubungan dengan pemerintahan (termasuk PTN). Sedih banget masa si Novi cerita misalkan dia mau nanya-nanya ke seniornya yang udah PhD tentang PhD gitu yah, bukannya dibantuin atau kemudian si seniornya ini being excited dan lalu voluntarily offering untuk jadi mentornya si Novi, si senior ini malah MERASA POSISINYA terancam!!! Betul-betul melihat Novi sebagai kompetisi... kayak “duh gw harus keep position gw nih sebagai satu-satunya PhD di divisi ini... I have to do everything thah I can so that si Novi nggak jadi berangkat!!!” SUMPAH ASLI JIJIK BANGET. Kayak... ya ku tahu sih ini coming-from-nya dari mental miskin/scarcity aja yang jadinya mikirnya orang lain tuh kompetisi gitu: that we compete for limited resource. Tapi kan kerja di pemerintahan kagak scarce ya PAK resourcenyaaaa. Kenapa gak mikirnya malah cooperation dan collaboration sih. Tapi balik lagi ya gabisa disalahin juga, karena mental miskin-nya dia ini pasti juga udah muncul dari selama dia kecil kan, automatic reaction di otak aja kalau udah 20-30 tahun dibiasain hidup kaya gitu.

Ini yang bikin penasaran juga sih. Ini turunnya dari mana sih. Mental kompetisi ini? Asia banget aja gaksi? Ku sudah mendengar cerita sih (di mana ya dari siapa? Oh Mba Michelle dan Mas Hadi) yang orangtua-orangtua di Indo buat anak umur 4-5 tahun aja udah sombong-sombongan “anak aku udah mulai les piano loh, les kumon, etc., anakmu udah di-les-in apa?” EBUSET. Udah kali itu anak disuruh main dulu yang banyak, apa nggak tar gedenya depressed (seperti guah ini) akibat ter-pressure untuk selalu perform? Gatau apa yang sebetulnya mereka suka... Gatau kenapa mereka harus ngelakuin ini semua...? HHH terlalu real buat saya.

Udah sih, mau ngomong itu doang, kalau ada yang tahu jawabannya kabari aku ya. Dan sama kasih prediksi juga kira-kira kapan Indonesia bebas dari mindset kompetisi itu dan beralih ke mindset kolaborasi dan ko-operasi... Ku lihat-lihat sih di industri/bisnis/startup udah mulai ya: contoh GOTO (Gojek-Tokopedia), semoga cepat menular. Institusi pendidikan juga deh. Semoga makin banyak riset kolaborasi (walaupun pasti ujung-ujungnya nanti masalah duitnya baginya gimana, ya balik lagi mental miskin ajasih semua ke duit UUD tapi mau gimana lagi) antar uni dan institusi riset *UHUK* brin *UHUK*.

Dah itu dulu aja unek-uneknya. Aslinya masih banyak tapi ni perpus udah mau tutup jam 19 pas lagi off-term. Ciao lagi!

VHL 18:32 12/09/2023

[arrafihelmi]

Bisakah MAN IC Bengkulu Tengah Menerapkan Pendidikan Inklusi?

          Pendidikan inklusif adalah sistem penyelenggaraan pendidikan bagi anak-anak yang memiliki keterbatasan tertentu dan anak-anak lainnya yang disatukan dengan tanpa mempertimbangkan keterbatasan masing-masing. Dengan begitu, kelas reguler akan menampung anak-anak yang berkebutuhan khusus tanpa terkecuali. Anak berkebutuhan khusus (ABK), merupakan anak-anak atau remaja yang berkisaran pada umur 12-18 tahun, anak-anak atau remaja pada kategori ini memerlukan bimbingan khusus dalam pembelajaran.  

MAN Insan Cendekia Bengkulu Tengah menjadi sorotan di masyarakat lantaran meduduki posisi kedua sebagai sekolah terbaik dalam 3 tahun berturut-turut. Hal ini tentu menjadi pendorong bagi para pelajar SMP untuk memilih sekolah lanjutan favorit. Pendidikan terintegrasi merupakan salah satu komponen dari program MAN Insan Cendekia Bengkulu Tengah, pendidikan ini bersifat fleksibel sehingga dapat mengikuti perkembangan kurikulum. Peserta didik berkebutuhan khusus sudah dapat menikmati pendidikan terintegrasi ini.

          Permasalahan yang terjadi di MAN Insan Cendekia Bengkulu Tengah saat ini merupakan hal yang luar biasa, dimana baru pertama kalinya MAN Insan Cendikia Bengkulu Tengah menerima siswa dengan kebutuhan khusus. Kita ketahui bahwa untuk dapat diterima di MAN Insan Cendekia Bengkulu Tengah memerlukan berbagai tes mulai dari akademik, minat dan bakat, psikologi, dan kesehatan. Maka, dengan diterimanya anak berkebutuhan khusus (ABK) untuk pertama kalinya di MAN Insan Cendekia Bengkulu Tengah masih terdapat banyak kesulitan dan permasalahan dalam kegiatan belajar mengajar (KBM).

          Siswa ABK yang sudah mengikuti kegiatan belajar mengajar (KBM) sudah mulai membiasakan diri dengan cara belajar di MAN Insan Cendikia Bengkulu Tengah. Namun, para guru belum menemukan solusi yang tepat untuk memberi perlakuan khusus kepada siswa ABK karena ini merupakan pertama di MAN Insan Cendekia Bengkulu Tengah. Solusi yang dapat kami berikan, Seharusnya sebelum siswa daftar ulang untuk masuk MAN Insan Cendikia Bengkulu Tengah harus dilakukan pertemuan antarmuka untuk mengetahui lebih lanjut atas anak-anak yang mengikuti pendaftaran ulang untuk masuk ke MAN Insan Cendikia Bengkulu Tengah.

#MANICBENTENG

[zackyramadhan]

Bisakah MAN IC Bengkulu Tengah Menerapkan Pendidikan Inklusi?

Pendidikan inklusif adalah sistem penyelenggaraan pendidikan bagi anak-anak yang memiliki keterbatasan tertentu dan anak-anak lainnya yang disatukan dengan tanpa mempertimbangkan keterbatasan masing-masing. Dengan begitu, kelas reguler akan menampung anak-anak yang berkebutuhan khusus tanpa terkecuali. Anak berkebutuhan khusus (ABK), merupakan anak-anak atau remaja yang berkisaran pada umur 12-18 tahun, anak-anak atau remaja pada kategori ini memerlukan bimbingan khusus dalam pembelajaran.  

MAN Insan Cendekia Bengkulu Tengah menjadi sorotan di masyarakat lantaran meduduki posisi kedua sebagai sekolah terbaik dalam 3 tahun berturut-turut. Hal ini tentu menjadi pendorong bagi para pelajar SMP untuk memilih sekolah lanjutan favorit. Pendidikan terintegrasi merupakan salah satu komponen dari program MAN Insan Cendekia Bengkulu Tengah, pendidikan ini bersifat fleksibel sehingga dapat mengikuti perkembangan kurikulum. Peserta didik berkebutuhan khusus sudah dapat menikmati pendidikan terintegrasi ini.

          Permasalahan yang terjadi di MAN Insan Cendekia Bengkulu Tengah saat ini merupakan hal yang luar biasa, dimana baru pertama kalinya MAN Insan Cendikia Bengkulu Tengah menerima siswa dengan kebutuhan khusus. Kita ketahui bahwa untuk dapat diterima di MAN Insan Cendekia Bengkulu Tengah memerlukan berbagai tes mulai dari akademik, minat dan bakat, psikologi, dan kesehatan. Maka, dengan diterimanya anak berkebutuhan khusus (ABK) untuk pertama kalinya di MAN Insan Cendekia Bengkulu Tengah masih terdapat banyak kesulitan dan permasalahan dalam kegiatan belajar mengajar (KBM).

          Siswa ABK yang sudah mengikuti kegiatan belajar mengajar (KBM) sudah mulai membiasakan diri dengan cara belajar di MAN Insan Cendikia Bengkulu Tengah. Namun, para guru belum menemukan solusi yang tepat untuk memberi perlakuan khusus kepada siswa ABK karena ini merupakan pertama di MAN Insan Cendekia Bengkulu Tengah. Solusi yang dapat kami berikan, Seharusnya sebelum siswa daftar ulang untuk masuk MAN Insan Cendikia Bengkulu Tengah harus dilakukan pertemuan antarmuka untuk mengetahui lebih lanjut atas anak-anak yang mengikuti pendaftaran ulang untuk masuk ke MAN Insan Cendikia Bengkulu Tengah.

Dalam kesimpulan, setiap sekolah memiliki kebijakannya masing-masing sesuai dengan sistem pendidikan. Dalam pemilihan siswa/i haruslah sesuai dengan kebijakan-kebijakan sekolah yang berlaku.

#MANICBENGKULUTENGAH

[desyilmi]

Tujuan & Jalan

Alkisah, hiduplah seorang anak manusia di desa kecil. Sejak tahun-tahun pertama di Madrasah Ibtidaiyah, ia berpikir akan menjadi anak pesantren saat SMP. Sudah diperdengarkan kepadanya nama-nama pesantren, ada yang di Solo, Jogja, dan beberapa tempat di Jawa Timur. Anak kecil itu nampaknya tak ada masalah dengan rencana jauh dari orang tua.

Hingga... Rencana Allah membawanya ke sekolah lain, tempat yang tak pernah ada dalam rencananya dan rencana orang tuanya: sebuah sekolah negeri di pusat kota. 

Saat akhir masa SMP, dia menonton sebuah film adaptasi novel A. Fuadi: Negeri 5 Menara. Menyaksikan potret ta’zhim dalam kisah tersebut, terbangkitkan kembali keinginan anak ini untuk masuk pesantren. Disampaikanlah keinginannya pada orang tua, dan disetujui itikadnya mendaftar seleksi beasiswa di sebuah Madrasah Aliyah berasrama, jauh dari rumah. Namun, rencana Allah kembali membawanya ke sebuah sekolah negeri di kampung halamannya. 

Di tengah masa SMA, ia pernah diajak temannya berkunjung ke sebuah pesantren, anak ini ter-trigger lagi. Dengan randomnya, saat pulang, anak ini menyampaikan ke orang tuanya: ingin pindah ke pesantren saja :D. Mungkin orang tuanya mulai pusing dengan kelakuan anaknya, sehingga diambillah jalan tengah. Anak itu didaftarkan ke sebuah pesantren, mengisi 2 minggu saja liburan sekolahnya, itu pun tak penuh 2 minggu.

Waktu berjalan cepat, tiba-tiba ia mengenyam pendidikan tinggi di ibukota provinsi sebelah. Terheran ia dibuat, mengapa teman-teman barunya mengira ia alumni sebuah pesantren. Mungkin karena penampilan fisik? Ia bertanya-tanya. Lambat laun ia merenung tentang: tujuan dan jalan.

Dalam perjalanan ‘tidak singkat’ di atas, ia sungguh mengagumi pesantren. Ia suka aturan berpakaiannya, ustadz/ah yang tampak bijaksana, ukhuwah yang tampak indah, tata tertib yang menjaga, juga aura khusyu’ yang terpancar entah darimana. Jika itu yang dia cari, bukankah ada kemungkinan dia bisa mendapatkannya dari luar pesantren? Jika itu yang dia cari, bukankah pesantren hanyalah salah satu jalan dari sekian banyak yang (sebenarnya) terbentang? 

Kisah di atas tentu hanya salah satu contoh dari banyak hal yang berjalan di luar rencana diri. Pada suatu titik, anak ini kemudian menceramahi diri sendiri...

Jika tak kau dapatkan sesuatu yang kau inginkan, maka jadilah seperti orang yang mendapatkannya. Adaptasi hal baik yang dapat diteladani. Adaptasi ilmunya.

Tujuan itu tetap. Namun jalannya dapat berubah. Tujuan bisa jadi hanya satu. Namun banyak pilihan jalan untuk menujunya.

Bicara tujuan, apakah begitu saja tujuan hidup kita? Jika Allah yang kita jadikan tujuan, maka beribadah kepada-Nya adalah sebuah niscaya. Lalu apa saja jalan menuju-Nya? Semuanya bisa menjadi jalan, jika kita niatkan setiap langkah sebagai ibadah kepada-Nya. 

Terdengar mudah, namun tak sesederhana itu. Semoga Allah bantu kita jujur dan ikhlas dalam setiap aktivitas, ya. Aamiin.

-----------------

Kota Pelajar, 20/12/22 | 23:55 WIB

#30dwc #30dwcjilid40 #day5 #fighter30dwc

[solusidigital21]

Perhatikan! ini 6 Ciri Lowongan Kerja Abal-abal

Lowongan Kerja

Pada lowongan-lowongan kerja tersebut di antaranya mencantumkan nomor WA untuk yang ingin melakukan pendaftaran. Ayo turut berbagi info ini pada teman lainnya. Di situs ini, kamu bisa menemukan lowongan berbagai kategori pekerjaan seperti sales & marketing, IT, keuangan, creative, dan lainnya. Nilainya bisa kamu tampilkan di profilmu agar semakin meyakinkan perekrut. Pencari kerja harus waspada jika perekrut meminta uang dengan janji akan mendapat gaji yang lebih besar pada kemudian hari. Anda dapat melakukan follow-up mandiri kepada perekrut dengan menanyakan kelanjutan atau hasil akhir dari rekrutmen terhadap jabatan yang Anda lamar. Jika alamatnya asli,kemungkinan besar lokernya juga asli ( tapi belum tentu benar kalau tidak sinkron ).Untuk melakukan pengecekan alamat,anda bisa mengeceknya dengan meacaknya via google atau menanyakanya di berbagai forum media sosial seperti FB atau sebagainya. Tugas yang akan dikerjakan di antaranya: bekerja di bagian Manajemen Fasilitas Kedutaan Besar, memelihara dan memperbaiki pipa, memasang pipa ledeng sesuai kebutuhan untuk mendukung berbagai sistem termasuk tetapi tidak terbatas pada bangunan pipa dan sistem mekanis, pengolahan dan penyimpanan air minum, pengolahan air limbah, penyiram api, kolam renang dan irigasi landscape. PT Pertamina Training & Consulting (PTC) adalah salah satu anak perusahaan PT Pertamina (Persero) yang memfokuskan diri pada bidang human capital consulting dan jasa manajemen lainnya.

lowongan kerja cikarangOLX kini merupakan salah satu kantor cabang dari OLX Group yang memiliki koneksi di 106 negara yang ada di dunia ini. Badan Usaha Milik Negara (BUMN) kembali membuka rekrutmen bersama. Melansir laman FHCI, Selasa (12/4/2022), memberitahukan Rekrutmen Bersama BUMN 2022 dibuka untuk seluruh putra-putri terbaik Indonesia. Berikut rekomendasi situs lowongan kerja terbaik dan terpercaya di Indonesia. Biznet Networks Indonesia dengan lowongan sebagai berikut. Kamu bisa menemukan pekerjaan di kolom pencarian dan mengaktifkan fitur pemberitahuan agar kamu tidak ketinggalan informasi lowongan kerja terbaru. URBANBANDUNG - Untuk anda yang saat ini masih bingung belum memiliki pekerjaan, tidak usah khawatir karena PT Bank Negara Indonesia saat ini sedang membuka lowongan kerja. Dengan adanya kemajuan tekhnologi berupa internet, kamu tak perlu lagi khawatir akan informasi apapun, termasuk info lowongan kerja. Jadi, kamu tak perlu khawatir lagi. Sekarang, di zaman kemajuan tekhnologi, kamu tak perlu repot lagi membeli koran untuk dapat info lowongan pekerjaan. Lowongan juga terbuka untuk beragam jenjang pendidikan. Fakultas Pendidikan Bahasa dan Sastra 8 dosen.

Kampus UPI Sumedang 3 dosen. Kampus UPI Purwakarta 3 dosen. Fakultas Pendidikan Matematika dan Ilmu Pengetahuan Alam 8 dosen. Pria/wanita- Usia maksimal 28 tahun (untuk fresh graduate)- Usia maksimal 35 tahun (untuk experience di pengujian migas)- Pendidikan minimal D3 jurusan Kimia/Analis Kimia- Mampu mengoperasikan Ms. Have experience in Retail, Food & Beverage, Manufacture, Property, Financial Technology, E-commerce or Shopping Plaza would be an advantage. 1 yr. Friendly, honest, meticulous and have good communication skills. PT. Hartono Raya Motor 100 % dimiliki oleh Keluarga Boedi Hartono dan merupakan Dealer Resmi Mercedes-Benz. Perusahaan umum (perum) adalah BUMN yang seluruh modalnya dimiliki negara dan tidak terbagi atas saham, yang bertujuan untuk kemanfaatan umum berupa penyediaan barang dan/atau jasa yang bermutu tinggi dan sekaligus mengejar keuntungan berdasarkan prinsip pengelolaan perusahaan. Sebagai sesama job seeker dan fresh graduate teman Anda memiliki banyak info yang kadang memang tidak dibagi grup atau hanya dibagi pada yang tanya saja. Untuk dapat mendapatkan suatu pekerjaan diposisi tertentu, maka anda harus melamar terlebih dahulu pada posisi tersebut. Biaya yang harus dibayarkan sekitar 30 Jt untuk negara jepang. LOWONGAN KERJA BUMN 2022 PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau biasa dikenal PT KAI adalah Badan Usaha Milik Negara yang menyediakan, mengatur, dan mengurus jasa angkutan kereta api di Indonesia.

Bagaimana peluang bagi yang sudah diatas 50 thn ? Di LinkedIn, kamu bisa mendapatkan berbagai informasi menarik seputar pekerjaan, berbagai peluang kerja, atau membangun networking. Peluang Usaha Menjanjikan! Ingin Sukses Raup Cuan dari Bisnis Hampers? PT Haleyora Powerindo juga bergerak di sektor usaha Penyediaan Energi Listrik (Energy Provider) melalui pembentukan Joint Venture Company (JVC) bernama PT Energi Pelabuhan Indonesia (EPI) oleh Haleyora Power dan PT Pelindo II. Dalam operasinya PT Haleyora Power memiliki bisnis internal yang dilakukan sendiri dan bisnis yang dikelola melalui anak-anak perusahaan. Biasanya orang akan punya pertimbangan sendiri untuk masuk dan bekerja di sebuah perusahaan. Perekrutan pekerja baru biasanya juga menggunakan e-mail resmi perusahaan beserta domainnya. Perusahaan resmi dan profesional tidak akan mengharuskan kamu membayar untuk pelatihan atau pun memungut biaya apapun dalam proses seleksi atau perekrutan. Jika tidak tercantum informasi pembukaan lowongan kerja, maka kemungkinan besar informasi lowongan kerja tersebut palsu. Jika tidak ada informasi lowongan kerja seperti undangan yang kamu terima, maka kemungkinan besar lowongan tersebut palsu alias bodong. Tidak hanya itu, kamu juga bisa melakukan beberapa tes, mulai dari tes kemampuan berbahasa Inggris, tes minat, hingga tes gaya komunikasi untuk mengetahui kemampuanmu. Seseorang yang pandai berbicara, terorganisir, berorientasi pada detail dan memiliki kemampuan untuk melakukan banyak tugas.

Perkembangan bisnis yang kian kompetitif membuat Zoya terus melakukan inovasi dalam produk, pelayanan, serta strategi pemasaran yang digunakan dengan mengutamakan kualitas brand image. Pelamar kerja juga bisa memantau progress lamaran kerja dalam situs 9cv9 ini. Jika bisa berbahasa inggris adalah nilai plus. Hal ini memberi nilai tambah pada PLN dengan mengintegrasikan kegiatan O&M Transmisi dan Distribusi sedemikian rupa sehingga aktifitas pemeliharaan dan perbaikan aset-aset transmisi dan distribusi berjalan secara efisien, tepat waktu dan memberikan kemudahan informasi pada perusahaan penyedia jasa O&M Transmisi dan Distribusi lain-nya sehubungan dengan lokasi dan status aset transmisi dan distribusi PLN. Namun pada kesempatan ini hanya akan dibahas Rekrutmen Bersama BUMN untuk lulusan D1, D2, D3, D4, S1, dan S2. Rekrutmen calon karyawan baru dilakukan melalui dua jalur, yaitu Jalur Pro Hire dan Tenaga Kerja Perjanjian Kerja Waktu Tertentu (PKWT). Memiliki SIM - Memiliki pengalaman mengemudi - Bertanggung jawab, disiplin, jujur, rajin dan tepat waktu - Domisili di area Serpong…

Bertugas untuk bertanggung jawab atas pemaksimalan potensi tim penjualan di OLX. Lowongan KAI yang dibuka saat ini untuk posisi Mandarin Interpreter. Semua pelamar dapat mendaftarkan diri maksimal 3 posisi di BUMN yang berbeda.. Semua orang bisa mendaftar, mulai dari laki - laki, perempuan dan lulusan sma hingga S1 dengan persyaratan yang mudah dan yang pasti job yang ditawarkan semua legal dan resmi disnaker / depnaker bnp2tki. Melamar kerja dari situs resmi perusahaan juga meminimalisir kamu terjebak dalam lowongan kerja fiktif. Namun sayangnya, dengan banyaknya pesaing-pesaing yang ada mulai dari fresh graduate hingga para Pencari Kerja lain yang pindah dari pekerjaan, akan ada banyak lagi tantangan yang perlu dihadapi untuk mendapatkan pekerjaan impian dalam Jangka waktu singkat. Meski begitu, banyak lowongan dari perusahaan besar seperti Gojek hingga Deloitte yang bisa kamu temukan di sini. Beberapa informasi yang perlu kamu lengkapi seperti: pengalaman kerja, kontak yang bisa dihubungi, pendidikan, skill, pengalaman organisasi, minat dan referensi pekerjaan, ekspektasi gaji, serta tipe pekerjaan. Perempuan, lelaki, baik mereka yang baru saja lulus dari pelbagai tingkat Pendidikan, SMA,Sarjana Muda, S1, S2 , terus mencari pekerjaan yang dianggap lebih baik dari yang mereka sudah miliki atau mencari pekerjaan baru bagi mereka yang belum memiliki pekerjaan.

Pilihan industrinya juga beragam, mulai dari e-commerce, media, travel, logistik, pendidikan, kesehatan serta fintech. Sedangkan yang ketiga adalah kolom pilihan spesialisasi pekerjaan. Nantinya, ada sekitar 2.700 lowongan yang bisa dilamar. Bagi kamu yang berminat kerja di BUMN, kamu bisa memantau akun Instagram Forum Human Capital Indonesia @fhci.bumn untuk pengumuman & persyaratannya. Apabila ada pihak yang meminta biaya/ menjanjikan sesuatu/ menawarkan bantuan atas proses rekrutmen dapat melapor ke Forum Human Capital Indonesia (FHCI). Maraknya informasi lowongan kerja palsu memiliki ciri yang paling umum adalah dengan modus meminta uang sebagai biaya perjalanan. Persyaratan pelamar dibagi menjadi 2 yaitu persyaratan umum dan khusus. Info Loker Driver - Supir Khusus Sumut” - Posts | Facebook Pathbrite - Media Detail Ssst… Tips pertama menemukan lowongan kerja Jogja dengan mudah yaitu cari situs resmi yang menyediakan info loker resmi. Selain 10 situs mencari kerja di atas, kamu juga bisa mendapatkan informasi lowongan kerja dari situs resmi perusahaan. Ini bisa jadi sumber untuk negosiasi gaji bersama HRD. Jangan mudah percaya dengan iming-iming gaji besar dan permintaan penggantian biaya. Sebab, ini sudah berpotensi besar merupakan lowongan palsu.

Sebab, bursa kerja itu dinilai sangat penting dan mendesak guna menekan masih tingginya angka pengangguran dan kemiskinan di Kab. Di tengah sulitnya mencari pekerjaan saat ini, ada tawaran 2700 lowongan pekerjaan yang sangat menarik untuk Rekrutmen Bersama BUMN 2022 . Perusahaan sekelas OLX bisa dengan mudah memberikan pelatihan melalui materi yang telah memiliki standar. Memiliki 1 tahun pengalaman dalam membuat dan memberikan laporan berdasarkan analisis kuantitatif. Jika tertera ketentuan cara melamar kerja melalui Email / Online maka siapkan dokumen lamaran pekerjaan dalam bentuk file Pdf. Perusahaan yang tertarik merekrut kamu akan menghubungi secara resmi melalui email dan nomor telepon untuk proses wawancara. Kamu bisa memantau progress lamaran kerja kamu di situs ini dan akan mendapat notifikasi melalui email apabila lamaran berhasil dikirimkan. Untuk persyaratan lengkapnya, kata dia, bisa dilihat langsung di website Kemenaker atau brosur yang sudah disebarkan dan diumumkan di sejumlah media. Memang tidak diragukan lagi, dałam proses mencari pekerjaan merupakan hal yang paling krusial sebagai langkah awal dałam membangun jenjang karir. Pertama, ciri-ciri lowongan kerja palsu adalah sumber informasinya tidak valid. Hindari situs lowongan kerja yang banyak menyediakan iklan dengan menggunakan informasi yang kurang jelas bahkan informasi palsu. Sayangnya, beberapa iklan lowongan kerja ternyata hoax alias palsu.

Ternyata dugaan itu meleset, dibukanya 2700 lowongan di 40 BUMN membuktikan bahwa BUMN sendiri sedang berbenah untuk merubah core values dengan 6 value . Karena CV ini mencerminkan diri Anda sendiri. Banyak dari mereka yang memberikan harapan terkait lowongan kerja ini. Bagi anda yang berminat untuk mengisi lowongan kerja singapura terbaru, Kami sudah memberikan informasi job informal asisten rumah tangga dan formal perawat singapura yang ready untuk perempuan dengan gaji yang cukup tinggi. Sementara ini job yang tersedia adalah lowongan kerja informal, Untuk pabrik atau formal masih belum tersedia. Memiliki Ijazah S1 dengan IPK minimal 3,0 dan akreditasi pada saat tanggal kelulusan “B” dari BAN-PT atau lembaga akreditasi nasional/internasional lainnya yang terpercaya. Lowongan kerja sebanyak itu untuk ditempatkan pada 40 perusahaan. Pelamar posisi ini akan ditempatkan pada KJRI Surabaya. D4/S1 dengan IPK minimal 3,0 (tiga koma nol) dan akreditasi jurusan/program studi pada saat tanggal kelulusan “A” dari BAN-PT. Terdapat tiga kolom fitur. Mungkin tiga referensi lowongan kerja di atas dapat mencukupi kebutuhan informasi kamu dalam mencari kerja.

[ruangsyindi]

Allah Tahu Kita Mampu : Allah tahu kita mampu. Kalau pun tidak mampu, Allah tahu kita bersungguh-sungguh, maka Dia akan bantu

RamadhanTalk2023 #12

Allah itu tidak akan salah menakdirkan sesuatu kepada seseorang. Allah selalu tahu takaran ujian bagi setiap hamba-hamba-Nya, entah ujian itu berbentuk kesedihan, atau kebahagiaan. Iyaaapss… Kebahagian yang Allah kasih ke manusia itu juga berupa ujian, menguji manusia sejauh mana rasa bahagianya dan kemana ia arahkan rasa itu, apakah dengan semakin menguatkan ibadah sebagai bentuk syukur atau malah melemahkan keimanan.

Tahun 2018 hingga tahun 2020 lalu, saya menjalani sebuah kesempatan untuk menjadi mahasiswa pascasarjana. Alhamdulillah. Kesempatan itu di satu sisi merupakan sebuah kebahagiaan. Siapa yang tidak bahagia ketika mendapatkan rezeki untuk langsung lanjut pendidikan tepat dua bulan setelah lulus S1. Tapi di sisi yang lain juga bikin saya jadi khawatir, overthinking kepada diri sendiri, kurang bercaya diri, takut tidak bisa bersaing dan perasaan perasaan negatif lainnya. Secara kan yaa... Pendidikan S2 pasti akan lebih tinggi tingkat segala-galanya, mulai dari tugas, materi perkualiahan, bentuk belajar dan segala tuntutan lainnya. Saya jadi meragu.

Tapi sebagaimana yang saya tuliskan di atas, kesempatan kuliah S2 itu membuat saya bertemu dengan banyak pengalaman, termasuk pengalaman membuat diri sendiri percaya bahwa saya bisa dan layak melewati proses demi proses pendidikan tersebut. Pundak ini tepat untuk menanggung amanah dan menyelesaikan tanggung jawab itu. Menjalaninya hingga TUNTASSS. Alhamdulillah

Sampai hari ini jika mengenang kembali masa-masa pendidikan itu, kadang saya masih tidak percaya kalau ternyata sanggup melewatinya. Melewati hari demi hari sebagai mahasiswa sekaligus anak rantau. Jauh dari orang tua dan berusaha untuk tidak membebani orang tua secara berlebihan. Menjaga kepercayaan orang tua yang sudah bersusah payah membiayai kuliah. Maha Baik Allah yang menjaga saya dalam lingkaran kebaikan selama di kota rantau, di tengah banyak godaan berseliweran.

Apalagi jika mengenang sambil membaca hasil penelitian tesis yang waktu itu membuat saya hampir menyerah dan menyesal mengambil tema penelitian tersebut. heheh jadi malu rasanya. Saya yang sempat meragukan kemampuan diri sendiri, menangisi segala kendala yang dihadapi. Tapi atas bantuan Allah, selalu saja ada jalan pemahaman yang terbuka.

"Yaa Allah jika memang penelitian ini adalah takdir saya, maka mudahkanlah seluruh jalannya” berulang kali dipanjatkan. Karena saya tidak ingin penelitian tesis itu sebatas selesai begitu saja dengan asal-asalan.

Saya berhasil menyelesaikan tesis itu dengan hasil lebih dari yang saya rencanakan. Segala kesulitan bertemu kemudahan, kebingungan berjumpa jalan keluar. Tidak diduga-duga, tapi pertolongan Allah itu nyata. Rasanya kalau bukan karena kasih sayang Allah, saya tidak ada apa-apanya. Tidak ada kehebatan yang patut saya banggakan atas segala pencapaian itu.

Allah yang sudah memudahkan jalan saya untuk mendapatkan kesempatan kuliah, Allah pula yang akan memudahkan jalan dan menemani untuk menyelesaikan kuliah tersebut. Allah tahu, saya mampu. Kalau pun tidak mampu, Allah tahu saya bersungguh-sungguh, maka Dia akan bantu.

Tulisan ini semoga bisa menjadi pengingat untuk saya, kelak jika bertemu dengan segala tanggung jawab, amanah, bahkan ujian, entah itu akan menguji rasa bahagia atau rasa sedih, saya bisa diingatkan kembali bahwa Allah tahu saya mampu, Allah tahu saya bersunggung-sungguh, Allah tahu pundak inilah yang tepat. Jadi tidak perlu risau, cukup lakukan segala yang terbaik dengan sungguh-sungguh. Selebihnya biarkan Allah yang memainkan peran-Nya. 

Senin, 12 Ramadhan 1444 H / 3 April 2022

[aldi29]

Pengaruh pendidikan terhadap kualitas anak di pedalaman

Bukan rahasia lagi bila anak-anak yang tinggal di daerah pedalaman sangat sulit mendapatkan kehidupan yang layak seperti anak-anak pada umumnya. Mereka kesulitan mendapat air bersih, mengenyam pendidikan sesuai batas kelayakan pendidikan Indonesia, dan sulit mengikuti perkembangan zaman. Tak hanya itu saja, mereka bahkan tidak mengenal alat komunikasi seperti telepon genggam.

Hal pokok yang menjadi sorotan utama yaitu betapa sulitnya mereka mendapat pendidikan yang layak dan mengenyam pendidikan 12 tahun. Pada faktanya tak semua salah mereka, kesulitan mereka menjangkau lokasi sekolah menjadi masalah karena mereka harus mengarungi sungai. Mereka juga harus berjalan kaki hingga berpuluh-puluh kilo meter, bahkan ada pula yang tak memakai alas kaki.

Kurangnya tenaga pengajar di pedalaman karena sulitnya mencari pengajar yang mau mengajar di daerah tersebut juga sangat disayangkan. Padahal, kualitas seseorang diukur melalui seberapa jauh pendidikan yang dicapai karena kualitas seorang lulusan SD berbeda dengan kualitas seorang sarjana, sehingga dapat disimpulkan bahwa pendidikan sangat memengaruhi kualitas seorang anak pedalaman.

#pendidikan

[ciametal]

Baby Metal History

BABY METAL awalnya merupakan grup vokal dan tari beraliran exprimental metal asal Jepang yang terbentuk pada tahun 2010 sebagai sub-unit dari grup idola SAKURA GAKUIN di Jepang.

Grup ini terdiri dari 3 gadis sekolah di antaranya

Suzuka Nakamoto (中元 すず香) atau yang lebih dikenal dengan sebutan SU-METAL di posisi Vocal & Dance, lahir di Hiroshima pada tanggal 20 Desember 1997.

Moa Kikuchi (菊地 最愛) atau yang lebih dikenal dengan sebutan MOAMETAL di posisi Scream & Dance, lahir di Kanagawa pada tanggal 20 Juni 1999.

Yui Mizuno (水野 由結) atau yang lebih dikenal dengan sebutan YUIMETAL di posisi Scream & Dance, lahir di Aichi pada tanggal 4 Juli 1999.

Album mereka berhasil menempati peringkat ke-4 di tangga lagu album mingguan Oricon, dengan total sejumlah 37.463 kopi terjual di Jepang di minggu pertama, peringkat ke-2 di tangga lagu album Billboard Japan dan peringkat ke-187 di Billboard 200 Amerika Serikat yang merupakan salah satu posisi tertinggi yang pernah dicapai oleh album Jepang di chart tersebut sampai saat ini.

2010 - 2012

Grup ini pertama kali dibentuk pada 2010 sebagai sub unit grup idol perempuan di jepang yang bernama Sakura Gakuin, yang bertujuan untuk mewujudkan sebuah gabungan idol dan musik metal. Bahkan saat grup Baby Metal terbentuk, ketiga anggota tersebut (Su, Moa & Yui) sebelumnya tidak ada yang tahu apa itu musik metal.

Baby Metal pertama kali tampil secara live pada 28 November 2010, di konser solo pertama Sakura Gakuin. Lagu pertama mereka adalah "Doki Doki Morning" yang sebenarnya diterbitkan pada April 2011 dalam album Sakura Gakuin 2010 Nendo : Message.

Pada bulan Juli 2011, Babymetal memulai debut mereka dengan lagu, "Ijime, Dame, Zettai" (" tidak ada lagi pelecehan"), yang dibawakan dalam konser Sakura Gakuin, tetapi lagu itu hanya dinyanyikan selama konser live pada waktu itu. Video musik pertama mereka adalah "Doki Doki Morning" yang diterbitkan oleh channel Toy`s Factory di Youtube pada 12 Oktober 2011. video officialnya bisa dilihat "DI SINI"

Pada bulan Oktober 2011, Baby Metal membuat sebuah video musik untuk lagunya dalam bentuk DVD single yang ditujukan untuk distribusi terbatas [penampilan live saja]. Setelah diunggah ke Youtube pada bulan yang sama, bertepatan pada akhir 2012 penonton video mencapai 1 juta views.

Single CD Babymetal yang pertama kali adalah hits kolaborasi dengan sebuah band bernama Akiba, yang berjudul "Babymetal × Kiba of Akiba". Diterbitkan dalam sebuah sublabel Toy`s Factory (Jūonbu Records).

Pada Maret 2012, lagu tersebut menduduki peringkat ketiga pada tangga lagu Oricon weekly indie chart dan nomor satu di Tower Records Shibuya weekly indie ranking.

Pada Juli 2012, Babymetal merilis sebuah lagu yang berjudul "Headbanger". Video musik untuk trek judul disutradarai oleh Hidenobu tanabe .

Pada Agustus 2012, Babymetal memulai debutnya di Japan's Summer Sonic Festival. Dengan usia rata - rata 12 tahun, band ini menjadi penampilan termuda yang pernah muncul disana.

2012 juga menandai tour Asia pertamanya ke luar Jepang untuk pertama kalinya di AFA 2012 Singapura.

2013 - 2015

Pada Januari 2013, band ini memulai debutnya pada label rekaman utamanya dengan "Ijime, Dame, Zettai" video officialnya bisa dilihat "DI SINI". Single ini terjual mencapai angka 19,000 kopi lagu dalam minggu pertamanya dan menduduki peringkat ke 6 di tangga lagu Oricon weekly indie chart.

Pada musim semi 2013, Nakamoto lulus dari pendidikan menengah atasnya dan kemudian harus "lulus" dari Sakura Gakuin (sebuah grup perempuan tingkat dasar dan menengah atas). Walaupun begitu, manajemen mereka memutuskan bahwa babymetal tidak akan bubar dan akan melanjutkan aktivitasnya sebagai sebuah band.

Grup ini merilis single lanjut mereka, "Megitsune" video officialnya bisa dilihat "DI SINI", pada 19 Juni, diikuti bulan November dengan perilisan video secara Live Live: Legend I, D, Z Apocalyps, yang mana menduduki tempat ke tujuh dalam the weekly Oricon Blu-ray Disc charts, dan tempat kedua di antara single Blu-ray lainnya.

Pada 10 dan 11 Agustus 2013, babymetal mengambil bagian lagi dalam Summer Sonic Festival, yang tampil di dua tempat yaitu Tokyo dan Osaka.

Kemudian, pada Oktober 2013, Babymetal juga menjadi penampilan termuda yang pernah muncul di heavy metal music festival Loud Park.

Pada Bulan November 2013, Babymetal merilis sebuah video promo untuk debut film Metallica di Jepang Through the Never. Dan mendekati akhir 2013 babymetal melakukan tour Asia lainnya di Indonesia pada AFAID 2013 dan kedua kalinya di Singapura setelah tour asia di luar negeri pertama mereka pada 2012.

Pada 26 Februari 2014, babymetal merilis album self-titled perdananya. album tersebut berisi 13 trek lagu dan juga tersedia dlam edisi terbatas termasuk DVD dengan Video musik dan penampilan live.

Album ini sangat diterima dengan sangat baik oleh kritikus musik dan publik, terjual sebesar 37,000 kopi di Jepang pada minggu pertamanya, menduduki peringkat 4 di tangga lagu Oricon dan Billboard Japan.

Album ini juga menduduki posisi terbaik di iTunes Metal charts di Jerman, Inggris, dan Amerika, dan mencapai urutan 187 pada US Billboard 200 chart pada 22 Maret; hanya sedikit artis Jepang yang pernah masuk di tangga lagu ini.

Album mereka juga berhasil masuk ke dalam Heatseekers chart di urutan ke 4. pada 1 dan 2 Maret 2014, band ini menampilakn 2 konser di Budokan. Dengan rata - rata usia 14 tahun. mereka menjadi penampilan termuda yang pernah melakukan konser disana. Dua konser tersebut dihadiri 20,000 orang.

Pada 3 April 2014, video reaksi Youtube dengan terkejut diunggah oleh Fine Brothers channeldi Youtube tentang video musik "Doki Doki Morning", "line!", and "Gimme Chocolate!!". Pada 30 April 2016, video reaksi Babymetal untuk reaksi mereka di rilis di Youtube.

Band Pendukung "Baby Metal" disaat Live performance didukung oleh sebuah grup pendukung bernama "Kami-Band" yang tampil dengan dandanan ala mayat, dengan formasi dua gitaris, satu bassis dan seorang drummer yang biasanya tampil dalam satu panggung selama acara.

Takayoshi Ohmura (C4) - gitar

Leda (Deluhi/Galneryus) - gitar

Mikio Fujioka - gitar

BOH (Binecks) - gitar bass

Hideki Aoyama (Ever+Last) - drum

Yuya Maeta (Blue Man Group) - drum

Itulah sekilas riwayat dari kemunculan anak2 cahaya dari jepang yang bernama "BABY METAL"

#baby metal #babymetal #su metal #moa metal #yui metal

[niakurniatiginting]

SEORANG ULAMA DUNIA MENINGGAL

Seorang ulama dunia kharismatik syaikhunal faqīh ushūliy yusuf alqordhowiy rohimahullah dipanggil oleh Allah,seorang ulama yang memiliki ilmu sangat luas,karena keluasan ilmunya sampai-sampai syaikh muhammad hasan walid dadaw menyatakan bahwa beliau hampir mencapai derajat seorang mujtahid,dalam kesempatan lain beliau menyampaikan kalau beliau (syaikhuna yusuf alqordhowiy) sudah sampai derajat seorang mujtahid dizaman ini,beliau yang pernah menjabat sebagai ketua ulama sedunia adalah salah satu pemikir islam yang selalu melahirkan ide-ide briliant.

Beliau memiliki tulisan dan karangan yang sangat banyak sekali dalam bidang yang bermacam-macam,diantaranya ;

DALAM BIDANG FIQH DAN USHULNYA

1. Al-Halal wa al-Haram fil Islam (Halal dan Haram dalam Islam)

2. Fatawa Mu'ashirah (Fatwa-Fatwa Semasa) (3 juz)

3. Taysir al-Fiqh: Fiqh Shiyam (Hukum tentang Puasa)

4. Fiqh at-Tharah (Hukum tentang Kebersihan)

5. Fiqh al-Ghina' wa al-Musiqa (Hukum tentang Nyanyian & Musik)

6. Fiqh al-Aqaliyyat al-Muslimah (Fiqh minoritas Muslim)

7. Al-Ijtihad fi Syari'ah al-Islamiyah (Ijtihad dalam Syariat Islam)

8. Madhkal Li Dirasat al-Syariah al-Islamiyyah (Pengenalan Pengajian Syariat Islam)

9. Min Fiqh-Daulah al-Islam (Fikih Kenegaraan)

10. Fatawa bayn al-Indibat wa at-Tasayyub (Fatwa-fatwa antara Kejituan dan Pencerobohan)

11. Fiqh al-Islami bayn al-Asalah wa al-Tajdid (Fikih Islam antara Ketulenan dan Pembaharuan)

12. Ijtihad al-Mu’asir bayn al-Indibat wa al-Infirat (Ijtihad Semasa antara Kejituan dan Kecualian)

13. Fiqh jihad 2 jilid

DALAM BIDANG EKONOMI ISLAM

1. Fiqh al-Zakat (Hukum tentang Zakat) (2 juz)

2. Mushkilat al-Faqr wa kayfa Alajaha al-Islam (Masalah Kefakiran dan bagaimana Islam mengatasinya)

3. Bay’u al-Murabahah li al-Amri bi al-Shira (Sistem Jual Beli al-Murabah)

4. Dur al-Zakat fi alaj al-Musykilat al-Iqtisadiyyah (Peranan Zakat dalam Mengatasi Masalah Ekonomi)

5. Dawr al-Qiyam wa al-Akhlaq fi al-Iqtisad al-Islami (Peranan Nilai dan Akhlak dalam Ekonomi Islam)

Fawa’id al-Bunuk Hiya ar-Riba al-Haram

DALAM BIDANG ALQURAN DAN SUNNAH

1. Al-Aql wa al-Ilm fi al-Quran (Akal dan Ilmu dalam al-Quran)

2. Kayfa Nata’amal ma’al Quran (Bagaimana berinteraksi dengan al-Quran)

3. Al-Sabru fi al-Quran (Sabar dalam al-Quran)

4. Tafsir Surah al-Ra’d (Tafsir Surat ar-Ra’du)

5. Kayfa Nata’amal ma’al as-Sunnah al-Nabawiyyah (Bagaimana berinteraksi dengan Sunnah Nabi)

6. Madkhal li Dirasat as-Sunnah (Pengantar Mempelajari Sunnah)

7. Al-Muntaqa min at-Taghib wa at-Tarhib (Hadits-hadits Terpilih mengenai Berita Gembira dan Peringatan)

8. Al-Sunnah Masdaran li al-Ma’rifah wa al-Hadarah (Sunnah sebagai Sumber Pengetahuan dan Tamadun)

DALAM BIDANG ISLAM DAN AKHLAK

1. Wujud Allah (Adanya Allah)

2. Haqiqat al-Tawhid (Hakikat Tauhid)

3. Iman bi Qadr (Keimanan kepada Qadar)

4. Mawqif al-Islam min al-Ilham wa al-Kasyfh wa al-Ru’a wa Min al-Kananah wa al-Tarna’im wa al-Ruqa ( Posisi Islam mengenai Ilham,Kasyaf, Mimpi,Ramalan, Pencegah kemalangan, dan Jampi)

5. Al-Hayat al-Rabbaniah wa al-‘Ilm (Kehidupan Rabbani dan Ilmu)

6. At-Tawakkal (Bertawakal kepada Allah)

7. At-Tawbah ila Allah (Taubat kepada Allah)

8. Al-Niyat wa al-Ikhlas (Niat dan Keikhlasan)

DALAM BIDANG PENDIDIKAN DAN TARBIYAH

1.Al-Rasul wa al-Ilmi (Rasul dan Ilmu)

Al-Waqt fi Hayat al-Muslim (Waktu dalam kehidupan seorang Muslim)

2. Thaqafat al-Da’iyyah (Wawasan seorang Juru Dakwah)

3. Al-Tarbiah al-Islamiah wa Madrasah Hassan al-Banna (Pendidikan Islam dan Ajaran Hassan al-Banna)

4. Al-Ikhwan al-Muslimun sab’in Amman fi al-Da’wah wa al-Tarbiyyah (Ikhwan al-Muslimun selama 70 tahun dalam dakwah dan Pendidikan)

BELIAU JUGA PUNYA TULISAN LAINNYA YANG SANGAT MEMBERI MANFAAT KEPADA KITA

1. Al-Thaqafah al-Islamiyyah bayn al-Asalah wa al-Mu’asarah (Pengetahuan Islam antara Ketulenan dan Pembaharuan)

2. Syumul al-Islam (Kesempurnaan Islam)

Nahw Fiqh Muyassar Mu’asirah

3. Al-Iman wa al-Hayat (Iman dan Kehidupan)

4. Al-Ibadat fi al-Islam (Ibadah dalam Islam)

5. Al-Khasas’is al-Ammah li al-Islam (Keistimewaan Agama Islam)

6. Madkhal li Ma’rifah al-Islam (Pengantar Mengenali Agama Islam)

7. Al-Nass wa al-Haq (Manusia dan Kebenaran)

Al-Din fi ‘Asr al-‘Ilm (Agama dalam dunia Ilmu Pengetahuan)

8. Fatawa al-Mar’ah al-Muslimah (Fatwa-fatwa tentang wanita Muslimah)

9. Fiqh al-Awlawiyyat (Fikih Memahami Keutamaan-keutamaan)

10. Al-Islam wa al-Fann (Islam dan Kesenian)

11. Kayfa Nata’amal ma’a al-Turath (Bagaimana Berinteraksi dengan Buku-buku Klasik)

12. Ri’ayah al-bai’ah fi Syari’at al-Islam (Memelihara Alam Sekitar menurut Syariat Islam)

13. Khatab al-Shaykh al-Qaradawi (Khutbah Syeikh al-Qaradawi) (5 jilid), dll

Semua buku-buku diatas rata-rata pdfnya bisa kita download dari internet

رحمه الله شيخنا وفقيهنا يوسف القرضاوي،غفر الله له وأسكنه فسيح جنته

#asolstais_elkaffah #repost #dakwah #muslimah #quotes #selfreminder #islam #oneminutebooster #pemudahijrah #hijrah

[journeyofken]

Bangga banget punya Emak. Bisa sekeren itu perkara menjalani dan memaknai proses kehidupan meski tanpa embel-embel gelar atau bahkan mengenyam 12 tahun pendidikan. MaasyaaAllah🥺

4 Juli 2022

[ligapediaslot]

Harta Prajogo Pangestu Lenyap Rp 91 Triliun dalam Semalam

Ligapedia.news - Prajogo Pangestu merupakan konglomerat dan menjadi jajaran salah satu pengusaha sukses di Indonesia. Mengutip Forber Real Rime, harta kekayaannya lenyap US$ 5,7 triliun (asumsi kurs Rp 16.000/US$) dalam semalam. Saat ini harta kekayaan Prajogo Pangestu diyaksir mencapai US$ 52,9 milliar (Rp 846,4 triliun). Penurunan signifikan harta kekayaan Prajogo disebabkan oleh amblesnya harga saham emiten yang dimiliki yakni BREN, TPIA,BRPT dan CUAN.

Sejarah Karir Bisnis Prajogo Pangestu

Anak pedagang karet ini mengenyam pendidikan hanya sampai tingkat menengah pertama , karena keterbatasan ekonomi keluarganya. Lahir dan besar di Kalimantan, Prajogo mendapat pekerjaan sebagai sopir angkutan umum jurusan Singkawang-Pontianak. Ia juga membuka usaha kecil-kecilan dengan menjual bumbu dapur dan ikan asin. Di sela-sela pekerjaan itu, Prajogo bertemu dengan seorang pengusaha kayu asal Malaysia bernama Burhan Uray. Dari pertemuan itu, pada 1969Prajogo memutuskan berabung di perusahaan milik Burhan, yakni PT Djajanti Grup. Hanya setahun saja Prajogo menjabar sebagai GM Djajanti Group. Ia putuskan resign dan membeli sebuah perusahaan yang sedang krisis finansial. Nama perusahaan tersebut adalah CV Pacific Lumber Coy. Prajogo meminjam sejumlah dana ada sebuah bank untuk membeli perusahaan kayu ini. Hebatnya, ia dapat mengembalikan pinjamatersebut hanya dalam kurun watu satu tahun. Perusahaan inilah yang kemudian berubah nama menjadi PT Barito Pacific. Pada masa orde bari, perusaahaan ini maju pesat menjadi perusahaan kayu terbesar di Indonesia. Namun kesuksesan ini tidak mengendtikan langkah Prajogo untuk terus berkembang. Selanjutnya , ia melakukan ekspansi bisnis dengan mendirikan PT Chandra Asri Petrochemical Center dan PT Tri Polyta Indonesia Tbk. Perusahaannya Barito Pacific Timber telah melakukan go public pada tahun 1993 dan berganti nama menjadi Barito Pacific setelah mengurangi bisnis kayunya pada 2007. Pada 2007 Barito Pacific mengakuisisi 70% dari perusahaan petrokimia Chandra Asri, yang juga diperdagangkan di BEI. Pada 2011 Chandra Asri bergabung dengan Tri Polyta Indonesia dan menjadi produsen petrokimia terintegrasi terbesar di Indonesia. Thaioil mengakuisisi 15% saham Chandra Asri pada Juli 2021. Pada 2023, Prajogo juga telah membawa dua perusahaannya, CUAN dan BREN, melantai di bursa RI. Berikut merupakan beberapa sumber kekayaan milik Taipan yang lahir pada 13 Mei 1944 tersebut: 1. PT Barito Pacific Timber (BRPT) Perusahaannya Barito Pacific Timber telah melakukan go public pada tahun 1993 dan berganti nama menjadi Barito Pacific setelah mengurangi bisnis kayunya pada tahun 2007. Pada tahun 2007 Barito Pacific mengakuisisi 70% dari perusahaan petrokimia Chandra Asri, yang juga diperdagangkan di Bursa Efek Indonesia. 2. PT Chandra Asri Petrochemical (TPIA) Kesuksesan dari perusahaan pertamanya tidak menghentikan langkah Prajogo untuk terus berkembang. Selanjutnya, ia melakukan ekspansi bisnis dengan mendirikan PT Chandra Asri Petrichemical Center dan PT Tri Polyta Indonesia Tbk. Pada tahun 2011 Chandra Asri bergabung dengan Tri Polyta Indonesia dan menjadi produsen petrokimia terintegrasi terbesar di Indonesia. Thaioil mengakuisisi 15% saham Chandra Asri pada Juli 2021. 3. PT Petrindo Jaya Kreasi Tbk (CUAN) Meskipun Petrindo Jaya Kreasi mengalami penurunan harga sebesar 12% dalam lima hari ke belakang, namun saham CUAN sempat mengalami pelanjakan lebih dari 10 kali lipat dalam enam bulan terakhir. 4. PT Barito Renewables Energy Tbk (BREN) Prajogo Pangestu menguasai 45,84% saham BREN secara tidak langsung dan merupakan pengendali perusahaan tercatat. BREN sendiri baru melantai di bursa beberapa bulan yang lalu. Tiga anak Prajogo juga secara tidak langsung menguasai saham BREN melalui Green Era Energi Pte. Ltd (GEE) dengan total kepemilikan 23,61%. GEE sendiri dimiliki oleh tiga anak Prajogo serta Erwin Ciputra yang merupakan Direktur BREN sekaligus Presiden Direktur Chandra Asri Petrochemical (TPIA). Read the full article

#hartakekayaanPrajogoPangestu #orangterkaya #orangterkayano3diRI #PrajogoPangestu